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武蔵野システム株式会社のカテゴリ別口コミ（19件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(8件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(4件)

武蔵野システム株式会社の回答者別口コミ（2件）

  • WEBシステム開発事業部 / 一般社員 / システムエンジニア 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.9 最新の回答：2024年10月17日
  • IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 現職/ 男性
2014年時点の情報
2.2 最新の回答：2015年08月01日
回答者一覧を見る（2件）

武蔵野システム株式会社の職種別口コミ（19件）

IT系エンジニア（19件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
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武蔵野システム株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月17日

回答者： 男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ WEBシステム開発事業部/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日：2024年10月17日
福利厚生:
退職金はなし。住宅補助は2000円。寮はなし。財形貯蓄はなし。社員持株会はなし。ストックオプションなどなし。年一度、一般検診を会社が受診させていたと思われます。

オフィス環境:
入社当初は、ビルのフロアーの一部を借りていたと思います。会議室や事務室や自社メールサーバがあったと思います。

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武蔵野システム株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月17日

回答者： 男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ WEBシステム開発事業部/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日：2024年10月17日
勤務時間・休日休暇:
基本、全社員が同じ出向先で、自社メンバーいて、入ったばかりのメンバーも仕事を覚えやすい環境だったと思われます。勤務時間は、基本的には定時で、リリースやパソコンの入替時は、残業や休日出勤が発生していたと思われます。有給休暇は、申請しやすかったと思われます。

多様な働き方支援:
リモートワークは、現場によっては、パソコンを貸し与えられ、在宅手当が月3000円いただいていと思われます。早帰りや副業は、出来なかったと思われます。

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武蔵野システム株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月17日

回答者： 男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ WEBシステム開発事業部/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日：2024年10月17日
企業カルチャー・社風:
在籍当時は、医療検査システムの改修や保守が、会社のメインの案件。自社メンバーがほぼ、こちらの案件に入り知識や技術の幅を広げていたと思われます。

組織体制・コミュニケーション:
在籍当時は、メンバーがほぼ同じ案件なため、質問やフォローなどもしやすかったと思われます。

ダイバーシティ・多様性:
在籍当時は、多様的なような取り組みは行っていなかったと思われます。

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武蔵野システム株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月17日

回答者： 男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ WEBシステム開発事業部/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日：2024年10月17日
女性の働きやすさ:
在籍当時は、女性メンバーが少なかったので、あまり働きやすかったかは分かりません。

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武蔵野システム株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月17日

回答者： 男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ WEBシステム開発事業部/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日：2024年10月17日
成長・キャリア開発:
リーダー経験などは、意思を伝えれば、機会をいただけたと思われます。また未経験な言語なども、チャレンジさせていただけたと思われます。

働きがい:
長期案件にたずさわれれば、知識を深め、他社メンバーとも協力して従事することが出来れば、安定して働ける可能性もあると、思われます。

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武蔵野システム株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月17日

回答者： 男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ WEBシステム開発事業部/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日：2024年10月17日
事業の強み:
医療検査の分野では、長い間の実績があるため、後進育成など仕組みがあれば、今後も安泰かと思われます。

事業の弱み:
後進育成の計画がないこと。新規顧客を取得するような営業力がないこと。

事業展望:
医療検査の分野に関連する業務システムの改修や保守を、メインにして推進していくと思われます。

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武蔵野システム株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月17日

回答者： 男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ WEBシステム開発事業部/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日：2024年10月17日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給（総額） 31万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 125万円
給与制度:
年俸制を、14で割る。12は毎月支払われ、残り2は年俸として、夏冬に支払われたと思われます。

評価制度:
基本は、入社時の交渉次第で、給与が決定されたと思われます。

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