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日本リビング保証株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業統括本部

3.1
口コミ投稿日:2024年07月08日
企業カルチャー・社風:
中途採用を積極的に行っており、高学歴で優秀な人が多い環境です。
ワークライフバランスよりスキルを身に付けたい、経験を積みたいと考えている方には最適な職場ではないかと思います。
ただ、裏を返せば能力がないと続けることが難しい職場だったり、残業に対して抵抗感がある方は続けることは難しいと思います。
この仕事を長く続けようと考えている人は非常に少ないです。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月21日
企業カルチャー・社風:年次に関係なく、積極的な姿勢が評価されるため、若いうちから
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業統括本部

3.1
口コミ投稿日:2024年07月08日
福利厚生:住宅補助や退職金制度が無い分、給料の金額が多いです。福利厚生が充実して
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップはありませんでした。年齢や経験年数に
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月24日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は積極的に行なっていると感じる。能力があるかと
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月08日
企業カルチャー・社風:若手社員が多く、ほとんどの社員が中途入社です。新しい事業を
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年12月09日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りのお休みです。夏休みは2日お休みをもらえて3ヶ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年12月09日
福利厚生:福利厚生は最低限のものだけになります。オフィス環境:目の前が公園なので
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年02月20日
女性の働きやすさ:女性に働きやすさについては特に感じた。産休明けの配属先の部署に
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年02月20日
企業カルチャー・社風:挑戦できる機会はほんとに多かった。からこそ、何かやりたいこ
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回答者: 女性/ 経営企画部人材開発チーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年05月25日
勤務時間・休日休暇:残業時間は部署によっても異なりますが、会社全体の残業時間平均
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月30日
組織体制・コミュニケーション:今はわかりませんが、入社後は社長と上長を交えてラン
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月30日
女性の働きやすさ:創業時からのメンバーで女性の管理職(役員)がいます。現場レベル
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年04月09日
福利厚生:退職金もなく福利厚生も特にありません。お金をかけないでできるヨガなどは
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回答者: 女性/ コンタクトセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年08月06日
成長・キャリア開発:自身の部署の仕事だけではなく、手を挙げれば通常業務外の仕事に
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回答者: 女性/ 市場開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年05月14日
企業カルチャー・社風:新しい取り組みに積極的で非常にスピード感を持って推進されて
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回答者: 女性/ 市場開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年05月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時から18時が定時、土日祝日休みが基本。オペレー
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回答者: 女性/ コンタクトセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年05月13日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションが希薄にならないように、私が働い
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回答者: 女性/ 市場開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年05月14日
オフィス環境:昨年の5月にオフィスが移転し、以前よりも執務スペースは大きく、会議
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年07月03日
勤務時間・休日休暇:休日はしっかりとれます。管理職やシステム関係で休日に出社して
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回答者: 女性/ コンタクトセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:男女、年齢関係なく、努力や実力で評価されます。若くても積極的に動けば様
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年08月06日
組織体制・コミュニケーション:今はコロナのため開催していませんが、半年に1度ほど
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年08月06日
オフィス環境:2020年5月に新オフィスに移転し、会議室、休憩室、エントランスな
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回答者: 女性/ コンタクトセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年05月13日
女性の働きやすさ:「評価制度」でも記載した通り、やる気があれば女性でも昇進を目指
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回答者: 女性/ コンタクトセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年08月06日
女性の働きやすさ:男性女性関係なく、挑戦する環境を与えてくれています。やる気があ
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年08月06日
女性の働きやすさ:産休や育児休暇を取りやすい環境です。復職してからは、正社員から
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年07月03日
組織体制・コミュニケーション:経営陣・役員は気軽に話せる方(話しかけてくる方)が
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月21日
オフィス環境:休憩スペースも充実しており、お昼はお弁当を持ってきている社員も多い
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月21日
勤務時間・休日休暇:一部シフト制の部署もありますが、基本的にカレンダー通りのお休
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月21日
女性の働きやすさ:産休・育休はしっかり取れる環境だと思いますし、育休後も時短勤務
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:いい意味で実力主義のため、年齢や性別に関係なく、成果を出せば評価されま
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回答者: 女性/ 経営企画部人材開発チーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年05月25日
女性の働きやすさ:女性にとって比較的働きやすい環境だと感じています。育休産休明け
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年05月25日
勤務時間・休日休暇:繁忙期には残業が発生することもありますが、自分のライフワーク
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年02月20日
多様な働き方支援:リモートワークはない。副業は基本的にはNG。時短勤務については
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年05月25日
女性の働きやすさ:管理職やリーダーの女性の方もいます。仕事と私生活を両立しながら
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