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日本アクティ・システムズ株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:年度始まりは決まって土曜出勤以後、社内イベントや社員旅行は全
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
勤務時間・休日休暇:36協定も結んでおり、他社と比較しても特に大きな問題は無い。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年間の昇給額について求人募集では数千から数万とあるが実態は1000円程
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:努力はしているが、正直2,3次請負となるため、上流ベンダが退
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:社内勤務や社内で業務を行う際は、例え風邪を引く社員がいたとしても「原則
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
勤務時間・休日休暇:1日の勤務時間11時間以上、忙しい時は月の残業時間60時間近
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は客先準拠。残業時間は業務量に依存する。残業が30時
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:週休2日だが、昇進すればするほど休みに会議設定され、その度に
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日祝日休み。客先によっては休日出勤が発生するときも
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】それなりに一般企業らしい取り
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】現場による。上司が良ければ上手くやれる
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:【社員交流のための制度】無駄にトップアプローチで計画あるが、全て破綻に
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
オフィス環境:現場によりけり。新人でも未だにCOBOLとかレガシーな現場に放り込
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:社長の思惑だけで海外や国内の旅行に社員旅行がある。但し毎月3000円の
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
勤務時間・休日休暇:ある程度成果を上げると裁量労働制ではないのにも関わらずマネー
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:実質サービス残業となる「自宅作業」が暗黙の了解として普通に要
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】相談出来る様な能力のある上司は居ないし、口
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
オフィス環境:社外は当たり外れあるが、良い職場に巡り会えばスキルアップも可能。け
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給はほぼないと思った方がいい。賞与も給与1ヶ月分程度。定期外の交通費
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】能力の低い上司が多く、相談しても断られたり
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】現場の当たり外れ大きい。当たれば顧客と良い関
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
オフィス環境:基本的には客先常駐なので、現場の環境に依存する。自社内勤務の場合、
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年08月06日
事業の強み:派遣事業なので、強みはあ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
教育・研修:入社時には研修がありビジネスマナーや技術的な面の研修もあるが、プログ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
オフィス環境:基本的には客先常駐なので、現場の環境に依存する。自社内は毎日清掃し
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
勤務時間・休日休暇:年末に休暇取得奨励日という強制的に有給休暇を取得させられる日
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】殆ど無し。入社程ない人間は集まりがあ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:週休2日だが、昇進すればするほど休みに会議設定され、その度に
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
多様な働き方支援:ある程度の職階になると、強制的な土日の合宿、会議が頻繁に行われ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】殆どが別現場ではあるが、一緒に集まる行
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ その他/ SI事業部/ 担当

4.2
口コミ投稿日:2024年08月15日
成長・キャリア開発:資格取得時の奨励金(一時金)を大幅に増額したり、資格手当の制
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
社内制度:口約束だけのボーナス支給。どこにも掲示もなく、これです、という結果論の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
教育・研修:お金をかけずに社内研修だけで、まったく実務に役立たない今どきCOBO
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ その他/ SI事業部/ 担当

4.2
口コミ投稿日:2024年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給与面は同等規模の企業の平均は上回っている様に思える。住宅手当(補助)
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ その他/ SI事業部/ 担当

4.2
口コミ投稿日:2024年08月15日
勤務時間・休日休暇:年次休暇や夏期休暇など個人のスケジュールを優先してくれるケー
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