「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- その他(その他)業界
- 日産ディーゼル工業株式会社の評判・口コミ
- 日産ディーゼル工業株式会社の企業カルチャー・組織体制
日産ディーゼル工業株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.3
10件
日産ディーゼル工業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。日産ディーゼル工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを10件掲載中。エンゲージ会社の評判は、日産ディーゼル工業株式会社への転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
3.2
神奈川県横浜市神奈川区金港町1-7
その他・その他
回答者: 男性/ 広告制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:割とラフな関係性かと思います。上司との距離感も近く、相談しや...
続きを見る
3.0
福岡県北九州市八幡東区尾倉2−1−2
その他・その他
回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:入社当時は何でもチャレンジできる環境にはあったが環境が厳しく...
続きを見る
3.1
福岡県福岡市博多区店屋町6-18ランダムスクウェアI 4階
その他・その他
回答者: 男性/ アウトソーシング/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:体育会系のノリを感じた体育会系が好きなら合うと思うあと友人や...
続きを見る
4.7
東京都中央区日本橋本町3丁目3−6 ワカ末ビル5階
その他・その他
回答者: 男性/ YouTube運営事業部責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:とても風通しの良い社風です。ボトムアップで制度が決まったり、...
続きを見る
3.4
東京都渋谷区渋谷2−12−15 日本薬学会長井記念館 6F
その他・その他
回答者: 男性/ セールスコンサルタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部第二営業部/ 一般
企業カルチャー・社風:カルチャーは挑戦をしている人が多い会社だと思います。風通しの...
続きを見る
3.1
東京都新宿区新宿4−2−18光風ビル4F
その他・その他
3.9
東京都港区赤坂2−14−11天翔赤坂ビル3F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ チーフ
企業カルチャー・社風:とっても自由なので、なにかやりたいことがあれば社長に相談しモ...
続きを見る
3.3
東京都港区芝浦3−1−1msbTamachi田町ステーションタワーN23F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦、打席に立つ機会は多いかなと思います結果を出していれば、...
続きを見る
3.9
東京都世田谷区松原3−40−7PineFieldBldg.4F
その他・その他
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】女性が多いので特有のしがらみがあり、昭和の雰...
続きを見る
3.3
東京都渋谷区渋谷3−27−11祐真ビル本館2F
その他・その他
回答者: 男性/ 広告営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:営業やキャリアコンサルタントをはじめ、若手社員にチャンスをし...
続きを見る
日産ディーゼル工業株式会社のカテゴリ別口コミ(10件)
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
日産ディーゼル工業株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 企画業務担当/ 総括
田舎の会社と言う感じで、社内結婚率が高いです。
ダイバーシティ・多様性:
あまり外からの新しい文化を受け入れる会社ではありません。