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杉本屋製菓株式会社のすべての口コミ

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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 関西営業部/ リーダー

2.9
口コミ投稿日:2023年11月28日
企業カルチャー・社風:
風通しはよく、自分のペースで仕事できると思います。
営業は色々ストアPBに新規取引等、色々チャレンジ出来る社風であります
失敗してもせめられる事はなく、次に向かってチャレンジ出来る社風であります

組織体制・コミュニケーション:
営業、企画、物流、開発等、各部署で交流はあまりなく、仕事上で依頼等あれば各部署に連絡して資料等をお願いするといった形になります

ダイバーシティ・多様性:
営業は男性、事務は女性です
国籍は製造は外国人の方の採用が増えてます

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 関西営業部/ リーダー

2.9
口コミ投稿日:2023年11月28日
勤務時間・休日休暇:営業は比較的自由に仕事できます。目標等ありますが、リモートも
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 関西営業部

3.3
口コミ投稿日:2024年04月05日
企業カルチャー・社風:自由闊達に話合える社風であるため、会社の風通しは非常にいい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 関西営業部

3.3
口コミ投稿日:2024年04月05日
福利厚生:住宅補助は賃貸の場合には住宅手当あります。会社寮はなく、通勤手当は交通
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口コミ投稿日:2024年04月05日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 関西営業部

3.3
口コミ投稿日:2024年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 38万円 20万円 50万円
年収 500万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 50万円
給与制度:年収は最初の契約通りで毎年度にわずかながら昇給はあり。賞与は1カ月程度
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 関西営業部/ リーダー

2.9
口コミ投稿日:2023年04月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は午前8時から17時。有給休暇は積極的に好きな時に取
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 関西営業部/ リーダー

2.9
口コミ投稿日:2023年04月19日
成長・キャリア開発:以前会社の業績がいい時には資格取得推進奨励金に研修プランも充
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 関西営業部/ リーダー

2.9
口コミ投稿日:2023年04月19日
福利厚生:住宅補助は転勤時のみ。寮はなく、通勤は基本申請の定期代、営業は各営業車
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口コミ投稿日:2023年11月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 関西営業部/ リーダー

2.9
口コミ投稿日:2023年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 10万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:年収賞与に各種手当はしっかりある階級で色々とあり、製造業の標準的な給与
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回答者: 女性/ 食品製造/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ トレーグミ

2.9
口コミ投稿日:2025年01月27日
組織体制・コミュニケーション:派遣の人が面白くて外国の方も多いのでそこは楽しかっ
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年12月25日
組織体制・コミュニケーション:自身が所属していた部署は、部署内の雰囲気が良く、正
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年12月25日
成長・キャリア開発:研修はありませんでした。働きがい:部署内での業務や他部署の応
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口コミ投稿日:2024年12月25日

回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 2万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年収、給与、昇給はかなり低い水準だと思います。残業を長時間しても少ない
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 関西営業部/ リーダー

2.9
口コミ投稿日:2023年11月28日
成長・キャリア開発:資格は個人で取得する形になります働きがい:仕事のやりがいはあ
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年12月25日
女性の働きやすさ:女性の従業員が多く、女性管理職の方もいます。産休や育休等の休暇
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年12月25日
事業展望:同じ時期に入社した離職者も多く、当時は赤字続きだったため、先行きに不安
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年12月25日
勤務時間・休日休暇:部署によると思いますが、休暇は忙しい時期でなければ取りやすい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 関西営業部/ リーダー

2.9
口コミ投稿日:2023年04月19日
女性の働きやすさ:女性の管理職はなく、事務的補佐。 休暇の取
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 関西営業部

3.3
口コミ投稿日:2024年04月05日
女性の働きやすさ:女性も多いため、女性にとって働きがい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 関西営業部/ リーダー

2.9
口コミ投稿日:2023年11月28日
女性の働きやすさ:働きやすいです 休暇は自由に取
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 関西営業部

3.3
口コミ投稿日:2024年04月05日
成長・キャリア開発:資格取得手当、研修はあ
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回答者: 女性/ 食品製造/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ トレーグミ

2.9
口コミ投稿日:2025年01月27日
オフィス環境:トイレが古くとにかく汚
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 関西営業部/ リーダー

2.9
口コミ投稿日:2023年11月28日
福利厚生:通勤手当、退職手
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