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光栄テクノシステム株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:基本的に体育会系脳。無茶な納期をそれでどうにかさせようとするけれど、部署外の人間が一丸となって乗り越えよう!などということもなく。片手間で済ます単純作業を無理やり手伝って、手伝ってやっただろう?感謝しろ。という顔をするのはよくあること。これは大半の部署あるあるなので、もしも無理に手伝おうとする場合は丁重に遠慮することをオススメする。なにより、やってもらったものがダメで自分が怒られるや自分がなんとか出荷可能なものにする。などは珍しくありません。

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