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京南通信工業株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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男性
女性
回答なし
すべて
新卒入社
中途入社
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現職
退職
すべて
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
すべて
標準
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アルバイト・パート
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口コミ投稿日：2023年11月09日

回答者： 女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年11月09日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給（総額） 0万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
現時点での情報はわかりませんが、私が在籍していたころは昇給年1回、賞与年2回でした。福利厚生の他に住宅手当などもあったので、その辺りは充実していると言えると思います。

評価制度:
在籍年数の長い人から順に立場が上がっていくイメージはありますが、向上心を高く持つスタッフにはしっかりチャンスが与えられていました。

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口コミ投稿日：2024年08月05日

回答者： 女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2024年08月05日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 50万円
給与制度:昇給に関しては一応あるが微々たるものである。基本給はあまり高くなく、資
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口コミ投稿日：2024年08月24日

回答者： 男性/ 店長・販売・店舗管理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 携帯事業部

4.2
口コミ投稿日：2024年08月24日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 40万円 8万円 50万円
年収 500万円
月給（総額） 40万円
残業代（月） 8万円
賞与（年） 50万円
給与制度:各種手当は良かった評価制度:結果を出せば昇進可能。昇進自体は2年以内で
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京南通信工業株式会社の退職金に関する口コミ

口コミ投稿日：2024年03月06日

回答者： 男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2024年03月06日
福利厚生:住宅補助、扶養手当などは規定金額支給される。通勤手当は基本的に全額支給
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口コミ投稿日：2024年08月05日

回答者： 女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2024年08月05日
福利厚生:住宅手当は途中から誰でも付くようになった。住宅補助はない。通勤手当は付
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