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株式会社未来工房亞主の社風・企業カルチャー・組織体制
3.8
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株式会社未来工房亞主の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社未来工房亞主で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを103件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社未来工房亞主への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年06月20日
口コミ投稿日:2024年06月15日
回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2024年06月15日
口コミ投稿日:2024年06月14日
回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2024年06月19日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他/ 取締役
4.6
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3.2
東京都目黒区目黒1−24−12オリックス目黒ビル3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】古き良き日本を感じさせます。上長や古株社員が...
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3.0
東京都中央区京橋2−2−1京橋エドグラン8F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:体育会系で古い体質の会社。組織体制・コミュニケーション:人に...
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3.8
東京都新宿区新宿1-36-4丁子屋ビル3階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:いろんなことにチャレンジできる社風です。社長はじめ、先輩社員...
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2.5
愛知県名古屋市中区錦3−23−18ニューサカエビル5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:利益を上げることが正義組織体制・コミュニケーション:リモート...
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3.1
東京都新宿区住吉町1−12新宿曙橋ビル3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ webクリエイション部
企業カルチャー・社風:本社にいないので、社風を感じる機会はあまりない。組織体制・コ...
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2.9
東京都千代田区五番町12−1番町会館
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:常駐先以外の社員との交流が難しいため、どうしても他拠点のルー...
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3.5
大阪府大阪市中央区内平野町3−1−3
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 回答なし/ デバッカー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:風遠いしは良いですが、チームを組んで仕事をするので、その時の...
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4.2
東京都中央区日本橋本町4−12−13日本橋三友ビル2F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:社風は皆仲が良く、社員の現場が違うことから月に一回帰社がある...
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2.9
東京都千代田区鍛冶町1−7−11KCAビル3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:とにかくまったりしています。挑戦するといった形はありません。...
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3.0
東京都新宿区西新宿125-1新宿センタービル50階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:規則に厳しい社風であり、掃除当番や朝礼の拝読などもあり大変だ...
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株式会社未来工房亞主のカテゴリ別口コミ(103件)
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株式会社未来工房亞主の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
大きな組織ではないので、協調性とどんな業務や作業でもチャレンジする気持ちで向かっていける人が伸びると思う。特にSESの場合は常駐した環境にいち早く溶け込めるかが重要になるため気配りや協調性は重要で、逆にそのようなことができる人であれば自分の頑張り次第で評価を上げていける環境はあると思う。