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富士通Japan株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 女性/ SE、ブリッジSE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年11月19日
女性の働きやすさ:
リモートワークやフルフレックスなどで制度自体は充実していて出産育児後に復帰される方は多い。しかし、現場職ではそもそも女性社員の比率が低く体感20%以下であり、総務部に女性が多く在籍しているため現場での復帰はしやすいと思えない。当方20代女性だが、自然と周りの男性社員と同じように働かないといけない雰囲気を感じており、現場の先輩女性社員もタフな方が多いため、将来的には難しく感じている。一般的なロールモデルがリーダーやマネジメントになるため、ばりばり働きたい人には向いている。

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年05月16日
女性の働きやすさ:いまいる部署は間接部門なので女性の管理職はおおく、半数は女性で
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回答者: 女性/ ITコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月12日
女性の働きやすさ:良くも悪くも男性と同じ様に働くことができる。たとえ子供がいても
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回答者: 女性/ 開発SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月05日
女性の働きやすさ:若いうちは働きやすい方だと思う。フレックスタイム制であり、出社
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月02日
女性の働きやすさ:女性管理職はまだまだ少ないが、増やそうとしている動きがあると聞
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ マネージャ

2.8
口コミ投稿日:2022年04月21日
女性の働きやすさ:女性幹部社員の比率をあげようとしてるため、はまれば働きやすい環
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月14日
女性の働きやすさ:同期にも産休・育休を取得して戻ってきた人もおり、制度がしっかり
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回答者: 男性/ sE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月30日
女性の働きやすさ:昔に比べて女性に対する配慮、病気に対する配慮は行なってもらえる
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年12月02日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方も多く、休暇制度も充実しています。休暇の取りや
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年02月10日
女性の働きやすさ:女性の幹部も数多くいらっしゃり、女性にとって働きやすい環境が年
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月05日
女性の働きやすさ:育休を取得する社員は多い。最近は男性社員も少しずつ育休を取得す
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年11月30日
女性の働きやすさ:女性管理職も最近ではかなり増え、女性は男性同様に働くことができ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商社

3.3
口コミ投稿日:2024年07月12日
女性の働きやすさ:女性の幹部社員の比率をあげようと実績がある女性社員は幹部になり
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回答者: 男性/ BP/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年01月29日
女性の働きやすさ:出産休暇など大手企業として、環境は整っており、女性幹部社員も多
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回答者: 男性/ ビジネスプロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年06月20日
女性の働きやすさ:育休や産休はかなり取りやすい。また、成果を上げている女性を積極
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回答者: 男性/ サポートセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月12日
女性の働きやすさ:結婚、産休を経て働かれている女性が多いです。時間短縮勤務も可能
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ソリューショントランスフォーメーション本部/ シニアマネージャー

4.1
口コミ投稿日:2024年06月21日
女性の働きやすさ:女性にとってはサポートが厚く 働きやすいと思います女性幹部社員
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回答者: 女性/ インフラSE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年07月27日
女性の働きやすさ:女性管理職がここ数年で増加している 女性ならあがれるといった雰
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年12月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用率は低いが上げようと努力している、育休や産休は
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年12月12日
女性の働きやすさ:女性の管理職の普通に存在し、産休・育休等も取得
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年09月18日
女性の働きやすさ:育休をとっている社員も多く、女性社員が働
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月03日
女性の働きやすさ:女性管理職は多いと思う。役員はまだ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年07月17日
女性の働きやすさ:フレックスのためかなり働き
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ヘルスケア事業本部/ 課長補佐

4.4
口コミ投稿日:2024年04月12日
女性の働きやすさ:女性管理職は増え
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般社員

4.3
口コミ投稿日:2023年12月04日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方もいらっしゃいます。休暇の取りやすさはその人の
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月29日
女性の働きやすさ:管理職は女性いますが、少ないです。子持ちもいますが独身の人もお
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ ヘルスケア/ 一般職

3.1
口コミ投稿日:2023年04月10日
女性の働きやすさ:女性社員も多く、産休・育休の制度も充実しているおり、実際に取得
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回答者: 男性/ サービス基盤構築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2023年03月26日
女性の働きやすさ:女性の数も多く、ママさんの割合も高いように思える。育休も取りや
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月18日
女性の働きやすさ:男性女性で仕事の内容が変わったり待遇が変わったりといういことは
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回答者: 男性/ サービスソリューション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンタープライズ/ 一般

4.7
口コミ投稿日:2023年07月31日
女性の働きやすさ:知り合いの部署に30代の女性でマネージャーの方がいる。今年の給
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月15日
女性の働きやすさ:育児休暇取得から復帰もほとんどの方ができているし、周囲の理解も
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月15日
女性の働きやすさ:時短勤務や在宅ワークなど柔軟な働き方はありそれぞれの働きやすい
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月08日
女性の働きやすさ:比較的女性でも融通がききやすい社風。男尊女卑の考えは感じられな
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月12日
女性の働きやすさ:女性にとっては天国のような会社では
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回答者: 男性/ BP/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ フロントサポート部/ シニアマネージャー

4.0
口コミ投稿日:2022年12月01日
女性の働きやすさ:女性に取っては働きやすい職場です。昔は、女性は結婚したら退社す
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