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株式会社大醐のカテゴリ別口コミ（17件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(3件)

株式会社大醐の回答者別口コミ（3件）

  • バイヤー 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
4.6 最新の回答：2024年01月26日
  • 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.6 最新の回答：2023年12月11日
  • 事務職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.2 最新の回答：2023年04月01日
回答者一覧を見る（3件）

株式会社大醐の職種別口コミ（17件）

営業系（8件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（5件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（2件）
（ファッション、フード、小売 他）
クリエイティブ系（2件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
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株式会社大醐の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月01日

回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2023年04月01日
オフィス環境:
本社は自社ビルのワンフロア。商談スペースもあり。ここ数年で社員が増えた為、手狭になり、改装を検討中。
駅から徒歩5分程度。市内の商業エリア、公官庁エリアへは数駅でアクセスがいい。社屋周辺は居住エリアの為、静かな環境。

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株式会社大醐の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月01日

回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2023年04月01日
勤務時間・休日休暇:
朝は9時15分始業で少しゆっくり出勤できる。仕事が終われば、さっと帰宅できる雰囲気。月1回程度土曜出勤があるが、年度初めに年間の土曜出勤日が決まるので、予定はたてやすい。年々、土曜出勤日は減っている。休暇を取りずらい雰囲気はない。各自、仕事の状況をみて休暇を取っている。

多様な働き方支援:
現時点では、基本的には出社。

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株式会社大醐の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月01日

回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2023年04月01日
企業カルチャー・社風:
意見は言い易い環境。問題点や改善案、新しくやってみたいことなどは直接社長に提案することも多い。頭ごなしに否定されることもない。

組織体制・コミュニケーション:
大きな会社ではないので、部門間の距離は近い。本社は同じフロアにいるので、各部門がどんな状況なのかもわかりやすい。

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株式会社大醐の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月11日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2023年12月11日
女性の働きやすさ:
女性社員の関係性はよく、新人女性にも優しいため、働きやすい。

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株式会社大醐の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月26日

回答者： 女性/ バイヤー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2024年01月26日
働きがい：
フェアトレードやアップサイクル、地域活性化など自分の適性とやる気次第で多様な業務・プロジェクトに参加しています。体力的にきつい時期もありますが、その分やりがいも大きくいくつになっても成長していく実感があります。社内だけでなく他社・地域との繋がりで学びの機会が多いです。
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株式会社大醐の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月11日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2023年12月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:
基本的な業務の引継ぎと、基本的なデータ処理ができる様になると、概ねの営業スケジュールやタスクは自身で作成・管理することとなる。
自分で考えてやらせてみる社風のため、悩みや行き詰まった案件に対し、上司に相談をしてもアドバイスはなく自身で解決することを求められる。
また、最近では新規営業の比重が高いため、リサーチとテレアポが業務の中心となり、上司に進捗を週1で報告する義務がある。
ピックアップした会社次第では会議で営業方法を疑問視されることもある。

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株式会社大醐の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月01日

回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2023年04月01日
事業の強み:
利益を出すことが重要なことは大前提ではあるが、直接利益につながることではなくても、地域社会とのつながりや社会問題への取り組みに価値を置いている点が会社の特色・強みになっていると思う。インクルーシブデザインの商品やアップサイクル商品など、商品開発にも反映されている。

事業の弱み:
昨今の原材料費の高騰や生産工場の減少などの課題解決の為、いろいろな対策を検討している。その対策案を実行する為には、都度、人材の確保が必要になってくる。今後、さらに人が増えたり、事業所が拡大したときに、働きやすい、長く働き続けてもらえる環境整備が必要かと思う。

事業展望:
経営者が長期的な事業ビジョンをもっているので、その目標に向かって事業が展開していけば、いろいろを面白いことが経験できる会社なのではないか、と思う。

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株式会社大醐の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月11日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2023年12月11日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
380万円 26万円 0万円 30万円
年収 380万円
月給（総額） 26万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 30万円
給与制度:
給与は少ない。
卸部門に関してはここ数年の予算達成が厳しいため、四半期ボーナスをもらうことは非常に難しい。
昇給は毎年必ずあるが、上がり幅は低く、年間ボーナスも実質では2〜3ヶ月分と言った所。

評価制度:
最近では、新規開拓達成数が大きく評価につながっている。展示会での開拓が少ないためテレアポや飛び込みでの開拓が中心で予算も高い。
また、いかに幅広く仕事をやっているかor周囲に認められているかが基準である。

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