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株式会社加勢の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 男性/ 3PL事業部/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月01日
福利厚生:
在籍当時は福利厚生を充実させる為に様々な面で取り組んでいる途中ではあったが、従業員の為になることを真剣に考えて頂けていると感じた。

オフィス環境:
カジュアル・ラフといった記憶がある。各個人の理想とするビジネススタイルを追求できる環境であった。

株式会社加勢の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2016年12月26日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2016年12月26日
勤務時間・休日休暇:管理職になると残業代が出なく労働時間12時間オーバーが多い
閑散期、繁忙期関係なく
給料は高いが時給計算すると時給800円ぐらいになると思う。
残業に関しては、ほぼ強制となる為、帰れない。
現場も選ばしてもらう事出来ず
近くに現場が有っても遠くに行かされる。

株式会社加勢の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 男性/ 3PL事業部/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月01日
企業カルチャー・社風:
物流会社としての基礎は勿論、物流事業を取り巻く事業を次々と取り込んでおり、会社の成長に合わせて自身の知見などを広めるには非常に良い環境であった。

組織体制・コミュニケーション:
一体感を非常に重視しており、風通しは非常に良かった。

ダイバーシティ・多様性:
多様さはあったと感じる。女性社員や外国製スタッフも多く活躍していた。

株式会社加勢の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 男性/ 3PL事業部/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月01日
女性の働きやすさ:
物流業という側面から、女性に限界はあるが、活躍している女性スタッフは多かった。

株式会社加勢の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2017年01月20日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2017年01月20日
教育・研修:(1)所長になると給料が普通のサラリーマンより高く手取りで30~35万の間でもらえる。

(2)色んな現場で立ち上げ等を行うと
色んなスタッフがいますので人との接し方が上手くなる。
1人の大人として成長させてくれる。

株式会社加勢の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 男性/ 3PL事業部/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月01日
事業の強み:
物流業に留まらず、サービスとして包括的に提供できるよう、また行政との連携等積極的に新たな物流のあり方を模索し実現する事が出来る強みが有る。

事業の弱み:
在籍当時は人材育成が体系化されておらず、金の卵を待つ姿勢が強かった。

事業展望:
新たな物流とは何か、社会に発信し続ける事が出来る非常に稀有な存在と感じる。

株式会社加勢の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2016年12月26日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2016年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料はサラリーマンから比べたら高いがボーナス無く、給料にボーナス込みの金額となっている。
纏まった給料が欲しい人には良い会社。
年収もボーナス無しで400~450は貰えると思う。
但し、現場の所長になれた場合。