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株式会社ワタミの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ワタミで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを116件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ワタミへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】この会社でいう失敗は苦情であるが、苦情をはレッ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：勤怠管理がしっかりしていて、働いた分だけ給与もついてくるのは嬉しいとこ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：自分で仕事を覚えてできるようになる。この業界を目指すなら悪くないと思う

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

4.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：やはりサービス業である以上、お客様から感謝の言葉をいただいた時が一番に

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：主体性を大事にする社風で、将来独立をお考えならやりがいはあります。店長

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：アルバイトだったのであまりやりがいは感じませんでした。自分だけではなく

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員同士のノウハウ共有は盛んか】朝礼などで自分の目標を明確にさせ、

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【どんな教育・研修があるか】朝礼などで自分の目標を明確にさせ、それを

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【先輩からの指導について】朝礼などで自分の目標を明確にさせ、それを徹

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【仕事の覚え方について】朝礼などで自分の目標を明確にさせ、そ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員教育に積極的か】朝礼などで自分の目標を明確にさせ、それを徹底さ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】社員の力量次第で雰囲気がガラリと変わる、結果が出やすい

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

1.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：アルバイトとして働いていたのですが、社員一人一人がアルバイトに対してど

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：店舗の社員によると思います。アルバイトとして働く分には悪いイメージを持

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の目標の決め方】基本的にはマニュアル通りの仕事ですが、臨機応変な

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】高いです。基本的に上層部の方のモチベーショ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】研修が頻回に開催されるので、他チームと意見

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】チームの連携がないと楽しむことも仕事を完成さ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】自分の意見が反映されやすい会社なので、自由度はかなり大

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】ピークの時間でも余裕があると感じた時です

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】言いたいことがはっきり言える環境ではあり

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】スタッフ同士のコミュニケーションを大事に

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長が待遇に反映をされているか】ちゃんと成長すれば時給も上がった気が

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社で成長できる人】意見を言えない人は言えるようになると思

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【スキルを高める取り組み】新しいメニューになるたびに試食会と意見交換

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践の中で仕事を覚えます。た

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい提案に対して歓迎する風土か】とりあえず勝手にやっても

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】特に特別なものは無かったですが、先輩をマンツー

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】コミュニケーション能力と適応力と工夫

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長のための目標】接客業の経験のおかげで、いつか飲食店及び

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】備品やマニュアルの充実と整理。工夫の仕方

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：飲食業であることや同じ業務の繰り返しで学びは少ないです。将来

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：深夜勤務とシフトの管理がままならず、体力的な限界を感じ、退職を決意しま

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会社名	株式会社ワタミ
業界	その他（その他）
URL	http://watami.kouji.biz/
所在地

※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ラクス 3.8 口コミ(545件)
2		九州電力株式会社 3.4 口コミ(631件)
3		アプライド株式会社 3.2 口コミ(591件)
4		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(582件)
5		株式会社コレック 3.1 口コミ(1352件)

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