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株式会社ＰＬＡＹの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年04月18日

回答者： 男性/ 開発/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2024年04月18日
成長・キャリア開発:
研修などは特になかった

働きがい:
月次の全体会議で経営層から数値や今後についての発表があるが、個人的にはあまり詳細が伝わってこないことが多かった
ただ、個別に聞けば答えてはくれる

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口コミ投稿日：2023年11月27日

回答者： 男性/ マネージャ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年11月27日
成長・キャリア開発:動画関連、クラウド開発などのキャリア開発を希望するのであれば
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口コミ投稿日：2016年12月08日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年12月08日
成長・キャリア開発：若手でも担当をもって、責任ある仕事を任せられる。上司はそれに
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口コミ投稿日：2016年12月08日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年12月08日
教育・研修：プロジェクトに追われることで、入社したての社員へフォローが足りていな
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口コミ投稿日：2016年12月08日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年12月08日
成長・キャリア開発：各プロジェクトを任せてもらえるため,納品に至るまでの過程すべ
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口コミ投稿日：2020年07月13日

回答者： 女性/ エンジニア/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日：2020年07月13日
成長・キャリア開発:たまに勉強会をやっていたかと思います。働きがい:忙しい中で働
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