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株式会社リロクラブの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社リロクラブで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを379件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社リロクラブへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年05月22日

女性の働きやすさ:
生理休暇などの体調に関わる休みには理解のある上層部も多く働きやすい環境には感じる。
また女性管理職登用は進められているものの、若手社員があまり付いていけてない様に感じられる。
30代頃に悩み退職する女性社員が多い。

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2025年01月19日

女性の働きやすさ:子育てしているママさんは時短勤務をしている人が多い。また育休産

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回答者：女性/ 営業アシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年11月15日

女性の働きやすさ:未婚や既婚子無しであれば管理職にはチャレンジさせてもらえる環境

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年05月30日

女性の働きやすさ:管理職はそれなりの人数がいて、出世はできると思いますが、配慮が

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年08月25日

女性の働きやすさ:バリバリ働いてる方とそうでない方の2極化している。最近女性が増

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年05月01日

女性の働きやすさ:女性だから働きやすい、考慮してくれる、ということはないと感じて

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年06月13日

女性の働きやすさ:役員は男性のみと考えると、女性はマネージャー止まりなのかと感じ

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月09日

女性の働きやすさ:女性管理職も多く、産休後復帰される方も多いので働きやすい会社だ

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2024年06月13日

女性の働きやすさ:女性管理職も中堅層で多くいらっしゃり、積極的であり、産休もあり

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回答者：女性/ 専門職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年07月11日

女性の働きやすさ:女性の管理職はたくさんいたが、役員以上はす

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回答者：女性/ 法人営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年01月31日

女性の働きやすさ:働きやすいとはいえない。役職に就いている女性社員はほんの僅かし

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回答者：女性/ 企画事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年09月13日

女性の働きやすさ:女性が多い分、産休育休に誰がいつ入

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回答者：女性/ 専門職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年06月06日

女性の働きやすさ:産休や育休からの復職はよく行われており、女性の役職者も多くいる

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年11月25日

女性の働きやすさ:男女分け隔てなく、数字さえ上げていれば評価はされる。入社数年で

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2019年10月05日

女性の活躍・女性管理職：基本、営業職でも女性が多く、また若くて管理職になっている

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2019年10月05日

女性の活躍・女性管理職：構成年齢が比較的低いため、管理職になる女性もいる。育児時

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月06日

女性の働きやすさ：・時短勤務が小1前まで出来る。・ここ数年で、やっと、産休・育休

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年01月25日

女性の働きやすさ:本社勤務は子育て世代には理解がある。突発的な休みにも柔軟に対応

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日

女性の働きやすさ：男性が多い職場だが、女性の営業職も意外に多い。夜遅くまでの仕事

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日

女性の働きやすさ：産休、育児休暇を取得し、復帰する人がおおいため、その点でのワー

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

女性の働きやすさ：社内結婚しても夫婦で同じ職場にいるのはあまり感心しませんでした

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

女性の活躍・女性管理職：体育会系の会社のため、そういう社風に合う女性は、男女の差

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

女性の活躍・女性管理職：育休産休の制度はある。そのほかにも色々と制度はある。また

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

女性の活躍・女性管理職：女性のグループマネージャー（課長級）登用は目立ちました。

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

女性の活躍・女性管理職：残業時間がすごく、毎月100時間はあるため、仕事への疲労

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年07月16日

女性の働きやすさ:男性女性関係なく、働くイメージでしたので、女性が働き続けるのは

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月13日

女性の働きやすさ：とにかく女性が多い部署でした。半分以上が女性。産休を取得して復

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月13日

女性の働きやすさ：営業主体の会社なので、時には数値目標を意識しなければなりません

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回答者：女性/ オペレーター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.0

口コミ投稿日：2022年05月11日

女性の働きやすさ:女性が多い職場なので働きやすい

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回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 営業部/ パート

3.5

口コミ投稿日：2024年04月25日

女性の働きやすさ:女性が営業職で仕事を続けるのはまず難しいと思った方が良い。お子

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回答者：女性/ コールセンター/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ コールセンター

4.3

口コミ投稿日：2024年08月01日

女性の働きやすさ:子持ちの方が数多く在籍しており時短など自分に合った働き方をして

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

2.7

口コミ投稿日：2020年08月11日

女性の働きやすさ:女性、特に既婚女性にとっては

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

女性の働きやすさ：福利厚生の会社だけに、産休後の復帰率は高いです。また子育て中の

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会社名	株式会社リロクラブ
業界	その他（その他）
URL	https://www.reloclub.jp/
所在地	東京都新宿区新宿４−２−１８光風ビル４Ｆ

従業員数	328名
設立年	2001年
資本金	150百万円
代表者	岡本盛
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ラクス 3.8 口コミ(536件)
2		九州電力株式会社 3.4 口コミ(622件)
3		アプライド株式会社 3.2 口コミ(586件)
4		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(582件)
5		株式会社コレック 3.1 口コミ(1337件)

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