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株式会社モバリティーの年収・給与についての口コミ

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口コミ投稿日：2019年01月29日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月29日
評価制度：直属の上司だけでなく、関連する部署の上司、社長、会社全体が社員一人ひとりを日頃から気にかけてくれているので、分け隔てなく評価してくれていると感じます。業務内容上、営業成績やノルマでの評価はないです。頑張った部分や苦労した事をきちんと見ていてくれるので、あの時頑張って良かったと心から思えます。
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口コミ投稿日：2019年01月29日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月29日
給与水準：作業に対する基本的な給与はそこらの会社よりも高いと感じますが、基本給の
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口コミ投稿日：2019年01月29日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2019年01月29日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：個人の頑張りや貢献に対して、できるだけお金で報いる方針を感じる。人が財
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口コミ投稿日：2019年01月29日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月29日
評価制度：人事評価についても、会社設立して10周年となりますが、明確に何歳、何年
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口コミ投稿日：2019年01月29日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月29日
給与水準：給与が少ないというわけではないのですが、給与体系についてわからない点が
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口コミ投稿日：2019年01月29日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月29日
給与水準：給与はそれなりに高めでボーナスもあるが、基本給の中にみなし残業代がかな
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口コミ投稿日：2019年01月28日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日
評価制度：新しい会社のため、まだまだだいぶフラットな状態で、人事評価制度も、しっ
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口コミ投稿日：2019年01月29日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月29日
給与水準：上期と下期で各自目標をたて、半年後に評価面談をするので、頑張って目標を
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口コミ投稿日：2019年01月29日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月29日
評価制度：年に2回、自分がたてた目標に対する達成度を上司とはなし合う機会があり、
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株式会社モバリティーの退職金に関する口コミ

口コミ投稿日：2023年08月24日

回答者： 男性/ 管理業務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年08月24日
福利厚生:通勤手当はあり、退職金はなし。特別な福利厚生は無かったと思います。年末
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