「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- その他(その他)業界
- 株式会社マーキーズの評判・口コミ
- 株式会社マーキーズの企業カルチャー・組織体制
株式会社マーキーズの社風・企業カルチャー・組織体制
3.0
49件
株式会社マーキーズの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社マーキーズで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを49件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社マーキーズへの転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
4.1
兵庫県神戸市東灘区向洋町中6丁目9番地神戸ファッションマート8階
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは活発だと思います。日常的に営業...
続きを見る
3.4
東京都江東区有明1−6−7UNIQLOCITYTOKYO5F
その他・その他
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:配属先の店長による。百貨店か専門店かでと社内の組織体制には乖...
続きを見る
3.9
東京都中央区日本橋本石町3-2-3 日本橋オリーブビル9F
その他・その他
回答者: 男性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:社員の平均年齢が若く、仕事ができる人は昇格ペースも早い印象。...
続きを見る
3.5
東京都新宿区新宿4−3−25TOKYUREIT新宿ビル3F
その他・その他
回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:ベンチャー気質。会社の成長は著しい。ただ、その分仕事は増えて...
続きを見る
2.9
鹿児島県鹿児島市鴨池新町12−12第2岩崎ビル3F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】基本的に1時間起きに5-10分の休暇を取...
続きを見る
2.8
大阪府大阪市浪速区日本橋東3−15−1
その他・その他
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ その他
企業カルチャー・社風:風通しは店舗内はあったけど、本社にはなかったと思います。挑戦...
続きを見る
1.6
栃木県宇都宮市下川俣町206−64
その他・その他
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:毎日毎朝1時間くらいかけて、スタッフルームから商談スペース、...
続きを見る
3.0
東京都江東区新砂1−6−27
その他・その他
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】期間限定の派遣は、月~金、9時~16時ま...
続きを見る
3.4
京都府京都市南区上鳥羽石橋町242
その他・その他
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:自発的に何かしたい方には全力サポートがあるので人間的に成長し...
続きを見る
3.4
東京都渋谷区渋谷2−12−15 日本薬学会長井記念館 6F
その他・その他
回答者: 回答なし/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:実力主義、成果主義が根底にあり、後から入社した方や歳下の方に...
続きを見る
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社マーキーズの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
挑戦する機会や風通しの良さなどうたっていますが、特にないです。
組織体制・コミュニケーション:
上司と話しやすいですが、結局意見として通りはしないです。基本ゴリ押しで進められます。
例)人員確保できず13:30~20:15まで1人でお店を回す
ダイバーシティ・多様性:
特になし。