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株式会社フレアシステムの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年12月08日

回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業企画部

3.6
口コミ投稿日：2022年12月08日
成長・キャリア開発:
資格手当はどの資格を取得することでどれくらいの手当てが出るのかが明確なので、資格取得のモチベーションになり、合格時は会社が試験費用を負担してくれるので嬉しい。
研修に関しては、属人的なOJTが基本だったが、研修内容をマニュアル化して、一定の形にすることを取り組んでおり、
改善傾向であると感じるが、会社の実務内容上OJT形式は必要であると感じる。

働きがい:
クライアントが医療機関やIT会社なので、社会のインフラをITの力を駆使してより良くしていく、という社会貢献に対してやりがいを感じられる。
また、営業職に関しては対法人、個人ともに自分を通して仕事をしていくので、自分を選んでいただく、という営業職としてのやりがいはある。

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口コミ投稿日：2022年12月06日

回答者： 男性/ フロントエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ メディカルソリューション部/ 課長

3.8
口コミ投稿日：2022年12月06日
成長・キャリア開発:社内での研修はしっかり行っています。また資格手当も他社より多
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口コミ投稿日：2021年11月30日

回答者： 女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年11月30日
働きがい：主体的に行動できる点で働き甲斐を感じます。立場など関係なく誰もが積極的
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口コミ投稿日：2022年12月06日

回答者： 女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2022年12月06日
成長・キャリア開発:社内と外部研修に参加できるものもあります。在宅の際も画面共有
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