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株式会社なかみちの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】その場で即決、すぐにアクションに移すことも多い。たいていはその場、または翌日には動いている。

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】常に相談できる環境にある。喫煙ルームでは他
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】エンジニアといつでも気軽に相談できる環
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】カタログのトータルデザイン、コピーのトーンについて
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】国内営業と販売戦略について検討。広報とはメ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】海外への輸出が多いので、英語力(会話
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】製品発売時期から逆算して、ある程度決め
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】カタログ編集作業なので、営業、エンジニア等チ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】失敗した場合、後戻りはできないので、再発しない
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】あまり大きくない。会社のルール、ポリシーに従った
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】新製品開発会議。営業会議。幹部会議。品質管理会議。広報
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:【スケジュールの決め方について】結局これも成果を出し続ければ... 続きを見る

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