回答者： 男性/ SE/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 25万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
私が働いているこの会社について、正直な感想を述べさせていただきます。
入社して3年が経ちましたが、全体的に働きやすい環境だと感じています。まず、残業は月20時間程度と比較的少なめで、有給休暇も取得しやすい雰囲気があります。上司は面倒見が良く、困ったときには親身になって相談に乗ってくれます。
若手社員の教育制度も充実しており、定期的な研修や勉強会が開催されています。また、資格取得のサポート制度もあり、自己啓発の機会が豊富です。
一方で、課題もいくつかあります。給与水準は業界平均並みですが、昇給幅は決して大きくありません。また、部署による業務量の偏りがあり、繁忙期は特定の部署に負担が集中する傾向にあります。
社内のコミュニケーションは比較的活発で、定期的に親睦会や部署横断的なイベントが開催されています。ただし、部署間の連携については改善の余地があると感じます。
福利厚生面では、社会保険完備、住宅手当、通勤手当など、基本的な制度は整っています。社員食堂のメニューも豊富で、値段も手頃です。
これから入社を考えている方には、安定性があり、着実にキャリアを積める会社だとお勧めできます。ワークライフバランスを重視する方には特に向いているかもしれません。
私が働いているこの会社について、正直な感想を述べさせていただきます。
入社して3年が経ちましたが、全体的に働きやすい環境だと感じています。まず、残業は月20時間程度と比較的少なめで、有給休暇も取得しやすい雰囲気があります。上司は面倒見が良く、困ったときには親身になって相談に乗ってくれます。
若手社員の教育制度も充実しており、定期的な研修や勉強会が開催されています。また、資格取得のサポート制度もあり、自己啓発の機会が豊富です。
一方で、課題もいくつかあります。給与水準は業界平均並みですが、昇給幅は決して大きくありません。また、部署による業務量の偏りがあり、繁忙期は特定の部署に負担が集中する傾向にあります。
社内のコミュニケーションは比較的活発で、定期的に親睦会や部署横断的なイベントが開催されています。ただし、部署間の連携については改善の余地があると感じます。
福利厚生面では、社会保険完備、住宅手当、通勤手当など、基本的な制度は整っています。社員食堂のメニューも豊富で、値段も手頃です。
これから入社を考えている方には、安定性があり、着実にキャリアを積める会社だとお勧めできます。ワークライフバランスを重視する方には特に向いているかもしれません。