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回答者別の社員口コミ(株式会社ソルクレオ)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月13日
オフィス環境:首都圏各地のプロジェクトを複数抱えているので、勤務先をある程度選べ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月13日
教育・研修:IT業界初心者でも、ネットワークの基礎知識を教えているので、業界未経
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
成長・キャリア開発:例えば、新人に「花見の場所取り」をさせる。これが果たして、「
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
成長・キャリア開発:体育会系の人間関係を教える会社なので、IT業界では珍しい。お
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
企業理念の浸透:※以下、HPより抜粋「人」とは、お客様や社員を始めとする関係者全
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
社内制度:同業他社では、「この資格を取得したら、報奨金を支給」や、「資格の取得に
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
社内制度:採用後の研修で、ネットワークの基礎知識を一から教えている。研修担当の上
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
女性の活躍・女性管理職:実際、「女性が働きやすい環境」に向けて努力しているとは思
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
女性の活躍・女性管理職:女性も採用しており、本社の総務などに女性社員がいる。「今
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
新規事業への取り組み:教育システム、セキュリティシステムなどの自社開発に取り組ん
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
会社の安定性:問題は、顧客の無茶な要望を受けた時、現場の社員にしわ寄せがいく事。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
会社の安定性:顧客からすれば、無理難題を押し付けても、なんとか対応してくれる会社
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
福利厚生:飲み会の頻度が多すぎて、明らかに健康に悪い。ビール、ピザ、フライドポテ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
福利厚生:飲み会の頻度が多い。本社で飲み会をする場合、つまみや酒を経費で落として
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
成長性・将来性:「即戦力」で人材を派遣でき、「体育会系で育てる」ため、「顧客が無
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
多様な働き方支援:配属先によって勤務時間や、通勤時間が変わる。なるべく、自宅から
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
入社理由・入社後の印象:「人を大切にして、育てる」という理念に惹かれて入ってみた
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
入社理由・入社後の印象:とにかく、「離職期間が長いと、次が不利になる」と感じてい
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口コミ投稿日:2019年03月20日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:本社には、労務管理や福利厚生を担当する社員もいるので、真剣に頼めば職場
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
教育・研修:研修の期間が短すぎる。中途採用でも、企業文化や配属先のルール・マナー
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
教育・研修:IT業界未経験者に対する講習をしているので、右も左もわからない新人に
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
雇用の安定性:中途採用の場合、面接が1回で済む。「すぐにでも働きたい」という人間
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
働きがい:派遣先は大手の会社なので、社会に貢献しているという実感とやりがいは感じ
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口コミ投稿日:2019年03月20日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:IT業界が未経験の人間でも、それなりの報酬はもらえる。非正規雇用の場合
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
勤務時間・休日休暇:「飲み会が強制参加」という社風なので、残業よりも疲れる。・上
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
勤務時間・休日休暇:基本的に9時~18時。(現場によっては、残業がある)勤務地と
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
企業文化・社風・組織体制:ホームページに、「人を育てる」などの企業理念が書かれて
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
勤務時間・休日休暇:仕事は定時で終わるが、夕方や休日の昼間に飲み会がある。「資格
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
勤務時間・休日休暇:なるべく、定時で仕事を終えるようにしている。また、出張先で早
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
仕事内容:スキルアップが難しく、30代~40代の社員は給料が上がらない。資格を取
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
仕事内容:「即戦力」で中途採用をしているので、営業部長が仕事の契約をとっている限
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
女性の働きやすさ:研修でネットワークの知識を教えているので、未経験の人でもIT業
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
オフィス環境:喫煙者の割合が非常に多い。上司から「タバコを吸ってもいいか?」と聞
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
オフィス環境:八丁堀駅から近い場所にあるので、アクセスは良い。秋葉原に近いので、
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株式会社ソルクレオの回答者別口コミ (18人)

  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2013年時点の情報
最新の回答:2019年03月20日
  • エンジニア技術部 / エンジニア 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
1.6
最新の回答:2021年08月16日
  • エンジニア部門 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
2.4
最新の回答:2022年03月04日
  • エンジニア技術部 / 平社員 / インフラエンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
3.4
最新の回答:2022年06月01日
  • 技術部 / なし / エンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
1.1
最新の回答:2020年07月22日
  • SE 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
2.2
最新の回答:2021年01月24日
  • エンジニア技術部 / ネットワークエンジニア 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
1.9
最新の回答:2024年01月12日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2014年時点の情報
最新の回答:2019年03月06日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 現職/ 女性
2018年時点の情報
2.5
最新の回答:2018年08月12日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答:2019年09月02日
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