「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
株式会社スペースキーの口コミ一覧
3.6
65件
株式会社スペースキーの口コミ一覧ページです。株式会社スペースキーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを65件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社スペースキーへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年01月31日
口コミ投稿日:2024年01月31日
回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
660万円 | 41万円 | 7万円 | 40万円 |
年収 | 660万円 |
---|---|
月給(総額) | 41万円 |
残業代(月) | 7万円 |
賞与(年) | 40万円 |
口コミ投稿日:2023年08月12日
回答者: 男性/ WEBコンテンツ制作ディレクション、SNS戦略立案運用担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Brand studio/ チーフディレクター
3.6
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
560万円 | 32万円 | 7万円 | 30万円 |
年収 | 560万円 |
---|---|
月給(総額) | 32万円 |
残業代(月) | 7万円 |
賞与(年) | 30万円 |
口コミ投稿日:2023年08月12日
回答者: 男性/ WEBコンテンツ制作ディレクション、SNS戦略立案運用担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Brand studio/ チーフディレクター
3.6
口コミ投稿日:2024年07月08日
回答者: 女性/ Webコンテンツ制作・編集、Webライター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2024年01月31日
回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年11月02日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2024年01月31日
回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年10月25日
回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年10月25日
回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年12月24日
回答者: 男性/ 広告営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2024年05月20日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2023年10月25日
回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
660万円 | 41万円 | 7万円 | 40万円 |
年収 | 660万円 |
---|---|
月給(総額) | 41万円 |
残業代(月) | 7万円 |
賞与(年) | 40万円 |
口コミ投稿日:2021年11月02日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年06月13日
回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
660万円 | 41万円 | 7万円 | 40万円 |
年収 | 660万円 |
---|---|
月給(総額) | 41万円 |
残業代(月) | 7万円 |
賞与(年) | 40万円 |
口コミ投稿日:2023年06月13日
回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
660万円 | 41万円 | 7万円 | 40万円 |
年収 | 660万円 |
---|---|
月給(総額) | 41万円 |
残業代(月) | 7万円 |
賞与(年) | 40万円 |
口コミ投稿日:2021年11月02日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2024年07月08日
回答者: 女性/ Webコンテンツ制作・編集、Webライター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2016年07月21日
口コミ投稿日:2021年01月29日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年01月29日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年10月11日
回答者: 男性/ 編集/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年10月11日
回答者: 男性/ 編集/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2018年11月27日
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年11月27日
口コミ投稿日:2021年10月11日
回答者: 男性/ 編集/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年08月12日
回答者: 男性/ WEBコンテンツ制作ディレクション、SNS戦略立案運用担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Brand studio/ チーフディレクター
3.6
口コミ投稿日:2023年06月13日
回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
660万円 | 41万円 | 7万円 | 40万円 |
年収 | 660万円 |
---|---|
月給(総額) | 41万円 |
残業代(月) | 7万円 |
賞与(年) | 40万円 |
口コミ投稿日:2021年11月02日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
650万円 | 45万円 | 0万円 | 90万円 |
年収 | 650万円 |
---|---|
月給(総額) | 45万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 90万円 |
口コミ投稿日:2021年11月02日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2021年01月29日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年11月02日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2024年05月20日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社スペースキーの評判・口コミ 年収・給与
回答者: 男性/ 広告営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
■昇給・賞与
半期に一度評価があり、その際に昇給・賞与(1月/7月支給)が決定します。
等級毎に定められた昇給幅や賞与幅×半期末の成果が等級内で昇給・賞与額に反映されます。
■各種手当
月30時間までの残業代が給与に含まれます。
在宅勤務手当(3,000円くらい?)、マネジメント手当などなど。
求人票に記載の各種手当は実際に存在し、申請が必要なものもそこそこ活用されている印象。
評価制度:
経験・能力に基づくコンピテンシーにより等級が決定。
等級があがるにつれ、成果(半期の目標達成度/コンピテンシーに基づく行動評価)に応じて賞与/昇給額の幅が増加。
在籍時はOKRによって目標管理を実施。
期中は上長とメンバーの面談を毎月実施しながら、外部の環境変化に応じて期初目標を見直す場合などもあり、比較的柔軟性あり。
ただし、マネジメントの力量次第な面もあり、納得度は部署によってまちまちな印象。