回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇：
【勤務時間】
・特筆することはなく、一般的なIT企業と同等。
・リリース前の忙しいタイミングや障害発生時には対応をしなくてはならないため、必然的に残業時間が多くなる。
・残業時間があまりに多いと事務よりヒアリングがあり、現場の変更等の相談や検討をしてくれるため、現場が自身の肌に合わない場合は現場の変更がしやすいと言える。
【休日休暇】
・現場次第ではあるが、基本的にはカレンダー通り取得可能。
多様な働き方支援：
【リモートワーク】
・現場次第ではあるが、可能(私自身は現在週1日のみの出社)。
【副業】
・副業内容の申請(週にどれぐらいの時間を割くのかの計画)を行い、承認されれば可能。
・実際に副業を行っている同僚もいる。
【勤務時間】
・特筆することはなく、一般的なIT企業と同等。
・リリース前の忙しいタイミングや障害発生時には対応をしなくてはならないため、必然的に残業時間が多くなる。
・残業時間があまりに多いと事務よりヒアリングがあり、現場の変更等の相談や検討をしてくれるため、現場が自身の肌に合わない場合は現場の変更がしやすいと言える。
【休日休暇】
・現場次第ではあるが、基本的にはカレンダー通り取得可能。
多様な働き方支援：
【リモートワーク】
・現場次第ではあるが、可能(私自身は現在週1日のみの出社)。
【副業】
・副業内容の申請(週にどれぐらいの時間を割くのかの計画)を行い、承認されれば可能。
・実際に副業を行っている同僚もいる。
株式会社ジェネスティコンサルティングの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ジェネスティコンサルティングの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
・学習支援制度を利用し、手当てを受け取りつつ自身のスキルアップが可能。
・民泊事業を運営しているため、運営物件にクリーニング代のみで1週間ほどまで滞在が可能。
・現在拠点は札幌に2箇所、沖縄に3箇所。
・その他ワーケーション制度の導入に向け制度の制定のため様々な試みを行っており、相談の上実施の際は補助が出ることがある。
・2022年は希望者を募り交通費宿泊費会社負担の沖縄旅行を開催。
・レンタルスペースの運営も行っており、これも同様に社員は安く利用が可能。
・懇親会実施時に補助が出る。
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る