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口コミ投稿日：2020年04月25日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月25日
勤務時間・休日休暇：基本的に世間の長期休暇(GW等)を決まって休めるのは事務関係と営業職のみで、エンジニアは休めない事が多い。お客さんによっては土日にしか作業させてくれないところもあるので、土日が仕事になることはしばしば。残業時間の抑制の為か、休日出勤したら強制的に平日に振り替え休日を取得させられる為、土日に働いた分の手当は支給されないことが多い。会社携帯を支給されている為、就業時間外でもお客さんからの電話がかかってくる。電話をとらないと上司に報告されることがあったり、何度もかけてくる客もあるので諦めて対応した方が穏便に済ませることが出来る。深夜に電話してくる客もいます。入社して1年くらいは客からの直接の電話は無いため、就業時間外はしっかりと休める。
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口コミ投稿日：2021年06月18日

回答者： 女性/ 管理課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2021年06月18日
オフィス環境：イタリア人建築家と日本の工務店のコラボで2004年大阪府和泉市に完
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口コミ投稿日：2020年04月25日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月25日
成長・キャリア開発：これといった新入社員の教育制度は無い。OJTが基本。機械に対
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口コミ投稿日：2020年04月25日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月25日
企業文化・社風・組織体制：役職のついてある人が多いが、基本名前だけの役職なので組
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口コミ投稿日：2021年06月18日

回答者： 男性/ サービスエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2021年06月18日
成長・キャリア開発：　技術サービスといっても修理だけでなく新規据え付け作業等も行
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口コミ投稿日：2021年06月18日

回答者： 女性/ 管理課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2021年06月18日
働きがい：外資系企業の特性上、日本のお客様のニーズを本社に理解してもらいにくいこ
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口コミ投稿日：2021年06月18日

回答者： 男性/ サービスエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2021年06月18日
勤務時間・休日休暇：勤務時間は日によってバラつきはあるが、基本7.5時間労働で定
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口コミ投稿日：2021年06月18日

回答者： 男性/ サービスエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2021年06月18日
組織体制・コミュニケーション：組織体制としてはそれほど大きな組織でない為、他部署
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口コミ投稿日：2021年06月18日

回答者： 女性/ 管理課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2021年06月18日
女性の働きやすさ：入社当時、女性は2名で残りはすべて男性でしたが、現在はその数は
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口コミ投稿日：2021年06月18日

回答者： 女性/ 管理課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2021年06月18日
勤務時間・休日休暇：年間休日が120日以上あるので、ワークライフバランスは取りや
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口コミ投稿日：2021年06月18日

回答者： 女性/ 管理課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2021年06月18日
組織体制・コミュニケーション：イタリア本社は規模が大きいので横のつながりはあまり
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：「英語のスキルが身に付いた点」「コミュニケーション能力が向上
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：「いろいろな人と出会える」「各都道府県へ行ける」「海外研修がある」が、
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