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株式会社コマースニジュウイチの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
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新卒入社

回答者: 回答なし/ 管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年04月29日
女性の働きやすさ:
エンジニアが多い会社のため女性比率は低いものの、管理職登用に男女差はない。リモートワーク勤務を含めたハイブリッドワークが基本。育児時短勤務制度も小学校卒業時まで利用できる。管理職もプライベートの充実には理解があり、職種によるが何かの締め切りやリリース前などでない限り休暇も取得しやすいため、女性は働きやすい職場だと思う。

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月29日
女性の働きやすさ:まだ男性が多い会社ですが、女性の管理職もいます。なので実力があ
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月05日
女性の働きやすさ:管理職は全員男性、ただ男性を上に挙げる風習はないので男女関係な
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:結婚後、営業職から事務職に変更を願いましたが、聞き入れられず、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:育休や産休などの基本的なことはカバーされていると思います。実際
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:時短や育休など基本的な制度は整っている。これに関してはこのご... 続きを見る
3.3
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:男性が多いので、実力をアピールするだけでなく多少は男性を立て... 続きを見る
3.0
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の幹部社員比率が増えてきており、女性は活躍しやすいと思う... 続きを見る
3.4
東京都港区赤坂9−7−2東京ミッドタウンイースト10F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ システム導入/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:まだまだ男性が多いが、女性管理職についても増えてきているよう... 続きを見る
3.5
東京都目黒区東山2−3−2COM'SFORUM4F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.3
埼玉県川口市本町3−2−22
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 回答なし/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職の人が少なく限られています。体のことや体調、ライ... 続きを見る
3.1
東京都港区港南2−16−6キヤノンSタワー
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
女性の働きやすさ:当時は女性管理職は部署内にいませんでした。現在はわかりません... 続きを見る
2.4
東京都港区虎ノ門5−11−2オランダヒルズ森タワー2F
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3.2
東京都品川区東五反田2−7−8フォーカス五反田ビル
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員
女性の働きやすさ:有給休暇は比較的取りやすい。育休中の方も何人か見かける。産後... 続きを見る

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