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株式会社コーディアルサポートスタッフの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社コーディアルサポートスタッフで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを54件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社コーディアルサポートスタッフへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年07月11日

企業カルチャー・社風：
先輩の面倒見がよく風通しのよい社風です。
常にポジティブ、アグレッシブな気持ちでさまざまな問題解決に立ち向かいます。
すぐにあきらめてしまうのではなく、根気強く、こつこつと業務に向き合う姿勢は
今の時代だからこそ必要なものだと思います。

組織体制・コミュニケーション：
上下間の隔たりがなく限りなくフラットな人間関係が特徴といえます。
コミュニケーションが苦手な方にも先輩方々から声かけを行ってもらえるので
置き去りにされるようなことはないと思います。フォローアップ体制は万全です。

ダイバーシティ・多様性：
SDGSには特に力を入れて取り組んでいると思います。
また様々な人々に開かれている会社だと感じました。
実際、社員一人一人の経歴は多種多様です。
それはその人の人間力というものを社長をはじめ社員一人一人が重要視
しているからだと思います。

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回答者：男性/ 課長代理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.0

口コミ投稿日：2023年09月19日

企業カルチャー・社風：「思い立ったら吉日」の社風ではありますが、メリットとデメリ

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回答者：男性/ システム設計、開発、運用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年09月14日

企業カルチャー・社風：会社として、メリットとなる面（給与でも、教育やＯＪＴでも）

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年07月25日

企業カルチャー・社風：少人数の会社の為、ある種、個々人の事情に沿った手厚い対応が

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月29日

企業文化・社風・組織体制：「家庭、プライベートがあっての仕事」「最初から炎上して

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会社名	株式会社コーディアルサポートスタッフ
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.cordial-support.co.jp/index.html
所在地	東京都大田区大森北２−１７−２αＮＥＸＴ大森海岸２Ｆ

従業員数	13名
設立年	1995年
資本金	10百万円
代表者	川口浩幸
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2155件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1705件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1344件)
4		株式会社オービック 3.6 口コミ(712件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(3041件)

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