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株式会社クローバー・サンの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年11月13日
企業カルチャー・社風:
社長との距離感が近く、風通しはいい社風。

組織体制・コミュニケーション:
上長もお客先へ伺っていることが多いため、あまり頻繁に相談はできない可能性がある。

ダイバーシティ・多様性:
女性のエンジニアも在籍してた。
社員数は多くはないため、多様性などの部分にはまだあまり取り組む段階ではないように感じた。

回答者: 女性/ Webディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年07月14日
組織体制・コミュニケーション:社内のコミュニケーションツールとしてSlackを利
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年07月14日
組織体制・コミュニケーション:上司が部下の意見を良く聞いてくれる。また問題点や課
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2.7
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3.8
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3.1
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
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3.2
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2.7
大阪府大阪市西区京町堀1−6−10
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:部署や上司によると思います。わりと自由な社風だと思うので、上... 続きを見る
3.7
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