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株式会社カラーズエンターテインメントの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2019年04月09日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月09日
企業文化・社風・組織体制：短気な人が多い。部下の意見を聞くことはあっても、そのあとなにも変わらない。そもそも部下から信頼されようという気持ちを持っていないので、人が定着するわけがない。
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】雰囲気としては働きやすい印象もあるが、
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】全体的に自由な印象があり、垣根というも
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