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株式会社エスピー・リング東京の成長・働きがいの口コミページです。株式会社エスピー・リング東京で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを52件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社エスピー・リング東京への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年07月11日

成長・キャリア開発:
資格取得手当あります。

働きがい:
イベント制作を通じて、様々な業務があり、仕事毎に考える事、やることが異なります。
そのため、飽きは来ないと思います。
また私は一仕事終えた後の達成感は人一倍感じることが出来ます。

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回答者：男性/ AD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月20日

働きがい:普段は参加する立場のイベントに、作り上げる立場として携わることができる

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回答者：女性/ 運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年11月13日

成長・キャリア開発:アシスタントディレクターからディレクター、プロデューサーとな

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回答者：男性/ ad/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年07月13日

成長・キャリア開発:様々なクライアントと繋がることになるので、トーク力や提案力は

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回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年11月28日

成長・キャリア開発:資格の支援制度があります。働きがい:一つの現場が終わった際は

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月07日

働きがい：色んな業種・多様な価値観を持った人達と出会えて、協力し合いながらイベン

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月07日

成長・キャリア開発：全く同じ仕事というのが無く、色んな人達と関わり合いながら仕事

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月06日

教育・研修：研修については入社と同時期に行うが、そちらは社会人としての心得を学ぶ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月19日

成長・キャリア開発：・仕事をする上で、優先順位を決めて要領よくこなしていくこと。

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月19日

働きがい：・仕事を通じて、違う業種の企業に接することによって、新たな発見、知識を

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月06日

働きがい：イベント業という特殊な仕事なので、目に見える結果などはあまり実感できな

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月07日

教育・研修：大企業のように長期に渡ってしっかりとしたOJTを行うという制度はなく

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月19日

成長・キャリア開発：・仕事をする上で、優先順位を決めて要領よくこなしていくこと。

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会社名	株式会社エスピー・リング東京
業界	その他（その他）
URL	https://www.sp-ring.co.jp/
所在地	東京都中央区入船１−３−９長崎ビル

従業員数	39名
設立年	1994年
資本金	30百万円
代表者	篠原範晃
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ラクス 3.8 口コミ(545件)
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