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ヒューマンデジタルコンサルタンツ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年09月28日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

3.8
口コミ投稿日：2023年09月28日
企業カルチャー・社風:
風通しはいいですが非常に緩く、定例業務をひたすら行うのみです。

組織体制・コミュニケーション:
部署内のコミュニケーションは良好だが、部署間の隔たりが強い。

ダイバーシティ・多様性:
性別や国籍などは関係なく活躍されています。

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口コミ投稿日：2022年11月28日

回答者： 女性/ 正社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年11月28日
組織体制・コミュニケーション:営業とエンジニアがおり、一緒に仕事を進めていきます
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口コミ投稿日：2024年07月28日

回答者： 女性/ 営業コンサル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2024年07月28日
組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲は良い。上下関係は厳しくなく、年代関係
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口コミ投稿日：2020年10月02日

回答者： 男性/ その他/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2020年10月02日
企業カルチャー・社風:フランクな方が多いと思います。ゴルフコンペ、会社の飲み会は
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口コミ投稿日：2018年08月27日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2018年08月27日
企業文化・社風・組織体制：良い意味でも悪い意味でも、自由な社風。こんなに自由に動
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