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株式会社ヴァリューズの成長・働きがい
3.7

株式会社ヴァリューズの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ヴァリューズで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを90件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ヴァリューズへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2022年11月15日
口コミ投稿日:2022年02月12日
回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.6
口コミ投稿日:2021年12月28日
回答者: 男性/ マーケティングコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.9
口コミ投稿日:2022年09月20日
回答者: 女性/ マーケティングコンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2025年01月22日
回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2024年04月09日
回答者: 回答なし/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2022年04月17日
回答者: 回答なし/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2019年01月08日
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年01月08日
口コミ投稿日:2019年01月08日
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年01月08日
口コミ投稿日:2017年11月14日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2017年11月14日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
5.0
同じ業界の企業の口コミ
3.8
愛知県岡崎市三崎町1-21
その他・その他
回答者: 男性/ 設計開発/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発部
成長・キャリア開発:入社後に教育制度があり、業界業種未経験でも一から仕事について...
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3.1
東京都千代田区五番町1
その他・その他
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:上司の意向に沿った仕事のやり方でないと目的を達しても評価され...
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3.0
大阪府大阪市浪速区日本橋4丁目16-1
その他・その他
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
教育・研修:入社時の研修は良かったものの、教育方法がよく理解できなかった...
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3.4
東京都小平市喜平町1−9−15
その他・その他
3.2
広島県広島市中区小町4−33中電ビル
その他・その他
4.0
東京都渋谷区渋谷3−11−11IVYイーストビル4F・5F
その他・その他
2.1
大阪府大阪市中央区久太郎町1−8−11
その他・その他
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
成長・キャリア開発:パソコンが使えるようになりました。
特殊な作業のため、スキャ... 続きを見る
特殊な作業のため、スキャ... 続きを見る
3.8
神奈川県横浜市中区山下町223−1NU関内ビル7F
その他・その他
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
働きがい:イベントスタッフに仕事内容のメールを送ったり、シフト提出を促...
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3.4
東京都新宿区西新宿3−20−2東京オペラシティタワー35F
その他・その他
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:多様な案件を通して、工数や人員配置などの妥当性を検証する機会...
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4.3
東京都千代田区紀尾井町3−31クリエイト紀尾井町7F
その他・その他
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
教育・研修:最低限の研修等はあるが、教育というよりは日々自ら学んでいく必...
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ヴァリューズの評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
部長、経営陣との距離も近く、経営センスが磨かれる環境がある中で、自分たちが主体者としてサービス開発等を行えることがビジネスマンとしての実力を高めていることに繋がっている。書籍等も必要なものは自由に会社経費で購入もできるし、各種研修制度も整いつつある。
働きがい:
若手でも、やりたいことがあれば、自由にチャレンジできる風土なので、ビジネスマンとして多くの経験を若くして積める。