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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：当社は、銀行や生保といった汎用機のプロジェクトも多く、安定して稼働している実績があります。COBOLやPL1の技術者は、平均年齢が50歳を超えていますが、現役で現場作業をしています。管理業務を希望される方は難しいですが、お客様の要望で、PGからPL/PMへ移行されている方もいます。あなたの実力十分に発揮できます。
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
会社の安定性：アコード・システムは、一部上場企業の関連会社なので、人事厚生も同じ
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】契約社員の女性を何人か
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】契約社員だったのでよく知りませんが、ほとんど
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】契約社員だったのでよく知りませんが、ほとんど
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】契約社員の女性を何人か見たことがある程
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
多様な働き方支援：契約社員だったので派遣と変わりません、仕事があれば給与は支払わ
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
仕事内容：契約社員なので自分のスキルを客先で生かすしかありません、客先の要求する
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
教育・研修：契約社員なのでありません、自分の持っているスキルを客先で提供するだけ
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
福利厚生：2017年は千葉勤務で週5日は寮費天引きで寮住まい、2018年は茨城勤
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福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(4件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)
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