「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）業界
- 株式会社アール・アンド・エー・シーの評判・口コミ
- 株式会社アール・アンド・エー・シーの企業カルチャー・組織体制
株式会社アール・アンド・エー・シーの社風・企業カルチャー・組織体制
3.8
60件株式会社アール・アンド・エー・シーの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社アール・アンド・エー・シーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを60件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社アール・アンド・エー・シーへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年06月19日
口コミ投稿日：2019年02月26日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年02月26日
口コミ投稿日：2019年05月07日
口コミ投稿日：2019年05月07日
口コミ投稿日：2019年04月19日
口コミ投稿日：2019年02月26日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年02月26日
同じ業界の企業の口コミ
3.7
東京都港区芝５−３７−８バンダイナムコ未来研究所
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ 販売/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
組織体制・コミュニケーション:会社から補助が出るので定期的に食事会があり、そういった際に話...
続きを見る
3.6
北海道札幌市中央区北５条西６−２−２札幌センタービル２１Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ ITS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流は若層では少ないですが、リーダー層の方が割と多い...
続きを見る
3.3
東京都新宿区西新宿４丁目３４－７住友不動産西新宿ビル５号館 ３Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:かなり風通しが良い企業だったと感じています。職種にもよります...
続きを見る
3.0
東京都千代田区鍛冶町１−７−１１ＫＣＡビル３Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:客先常駐の場合は帰属意識が薄れていく人が多い。同じ現場以外の...
続きを見る
3.2
東京都新宿区西新宿６−８−１住友不動産新宿オークタワー２９Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:飲みニケーションが多い。組織体制・コミュニケーション:コミュ...
続きを見る
2.9
東京都港区六本木３−２−１住友不動産六本木グランドタワー４２Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ PG/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:コロナ禍で組織間の交流機会が減ったが、徐々に戻りつつあるよう...
続きを見る
3.9
東京都中央区日本橋２丁目７－１東京日本橋タワー ２７Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:やりたいことがあれば、積極的に上司に言える雰囲気です、また若...
続きを見る
3.9
東京都新宿区新宿１−９−１ＮＥＯＸ新宿ビル２Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ ITインフラ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士、コミュニケーションはよくとっていると感じます。別の...
続きを見る
3.3
東京都台東区上野１−１−１０オリックス上野１丁目ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ 機械設計/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:ある程度厳格な教育はあるが、結局は自分がどうしたいか考えをも...
続きを見る
3.8
福岡県福岡市博多区祇園町８−１３第一プリンスビル２Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:自分の仕事だけに集中して、他の人の事は考えないという人は合わ...
続きを見る
株式会社アール・アンド・エー・シーのカテゴリ別口コミ（60件）
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社アール・アンド・エー・シーの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
性別、国籍共に大きな偏りはない。一般的な日本のソフトウェア会社。業界柄、男性比率の方が全社的には多い。女性は管理部門および顧客導入、コミュニケーション部門に多くいる。贔屓されるようなケースは見たことがない。ワークスタイルはほぼフルリモートを実現している。部署ごとに出社日を決めたり、出社したい人は出社して仕事できるなどの緩さがある。フレックス制度、休憩制度などがあり働きやすい。一方、プロジェクトワークが中心となる部署については、どうしても顧客との距離が近くなり、業務時間が増える可能性はある。まだ入金消し込み市場を開拓しているところなので、まったりパッケージビジネスの保守をしていればよい、ということはない。
ソリューションの部門などは特にプロジェクトの運が働きやすさに絡むところはある。全社的に、会社としてこういう働き方をしましょうという締め付けがないので、自律的に仕事をしていけるのはよいところ。あえて課題として言うのであれば、特徴ある働き方や、カルチャーを作っていく、という方針はないところかもしれない。
親会社は出社と対面コミュニケーションを重視する方針を打ち出しており、グループ会社もその制度に沿わないといけなくなる可能性はある。