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株式会社ＹＡＺの年収・給与についての口コミ

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口コミ投稿日：2023年09月13日

回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年09月13日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
330万円 22万円 3万円 20万円
年収 330万円
月給（総額） 22万円
残業代（月） 3万円
賞与（年） 20万円
給与制度:
昇給と賞与は年２回。賞与は約１月分。

評価制度:
社員のランクで給与が上がる仕組みだがどうやって上がるか不明。上司にうまく取り入った人が上がる印象。
一度の昇給の上限が低く頑張りがいがない。

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口コミ投稿日：2025年02月03日

回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2025年02月03日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 18万円 8万円 75万円
年収 300万円
月給（総額） 18万円
残業代（月） 8万円
賞与（年） 75万円
給与制度:年に2回評価面談があり、自分で立てた目標が達成されていれば昇給という流
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口コミ投稿日：2023年05月26日

回答者： 男性/ プログラマ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ エンジニア/ なし

3.4
口コミ投稿日：2023年05月26日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
200万円 12万円 1万円 50万円
年収 200万円
月給（総額） 12万円
残業代（月） 1万円
賞与（年） 50万円
給与制度:資格の手当があり、IPAの資格を持っていると難易度に応じて手当が毎月も
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口コミ投稿日：2023年04月20日

回答者： 女性/ プログラマ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2023年04月20日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
280万円 20万円 0万円 30万円
年収 280万円
月給（総額） 20万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 30万円
評価制度:評価制度としては書面で記入し、上長にアピールする形式を取っていた。また
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口コミ投稿日：2020年01月10日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月10日
給与水準：社員が不利益になるような制度はなく、常に全員が頑張った分だけ配分されて
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口コミ投稿日：2016年09月27日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年09月27日
給与水準：まだ、入社して間もないということもあるのですが、上長と目標設定面談やフ
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株式会社ＹＡＺの退職金に関する口コミ

口コミ投稿日：2020年01月14日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月14日
福利厚生：退職金制度の導入や有給休暇も皆取得しており、社員にとって安心して働ける
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口コミ投稿日：2023年09月03日

回答者： 男性/ プログラマ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発部

3.0
口コミ投稿日：2023年09月03日
福利厚生:住宅補助等の福利厚生はあります。退職金は給与から積立てるタイプのもので
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