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株式会社ＮＴＴ東日本−北海道の評判・口コミ
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）の評判・口コミ

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年収・給与14件
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株式会社ＮＴＴ東日本−北海道の企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）の口コミページです。株式会社ＮＴＴ東日本−北海道で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを481件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ＮＴＴ東日本−北海道への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 医療機関総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
667万円	41万円	7万円	166万円

年収	667万円
月給（総額）	41万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	166万円

給与制度:基本給のベースは、等級（1〜4級）による基本級プラス加給から構成され、

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回答者：男性/ 医療機関総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月18日

組織体制・コミュニケーション:担当間の連携が悪く、他の担当の業務は我関せずの風潮

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回答者：男性/ 医療機関総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月18日

勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制があり勤務時間は調整可能で、休暇も取得しや

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月07日

成長・キャリア開発:社員は研修がしっかりある働きがい:定時に上がれること。社内が

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月07日

企業カルチャー・社風:昔ながらの官僚体質組織体制・コミュニケーション:縦割り社会

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】ある程度はしています。それ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】自分を中心とした部下で

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口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【昇給の頻度・金額・基準について】昇給の頻度や額は少ないです。良くも悪

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事で一番つらかったこと】海外勤務をしていた時、Q熱にかかり、日本の

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口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【昇給の頻度や金額】昇給の頻度や額は少ないです。良くも悪くもお役所的で

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【長く働いていける環境か】できれば転職をしたいと思っています。確かに福

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しい仕事にチャレンジできる機会】少ないです。NTTはどの方面にキャ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】新しいことにチャレンジできません。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰の役に立っていると感じるか】通信という今では経済にとって、個人の生

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰にどんなとき感謝されるか】通信という今では経済にとって、個人の生活

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】いません

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容度】減点主義です。私は病気で休職したことがありまし

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【会社主催の講習会・セミナーについて】講習会やセミナーは3，4か月に

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】社員同士は情報交換は昼食の時

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションの高さ】社員の仕事へのモチベーションは高い

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】あります。中小企業

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社内で目標となる人物について】いません。いつも仕事をいかに

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【表彰や賞賛を受けるような機会】表彰や賞賛はありません。　ただ、面談で

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップは目指せませ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【事業内容、強み、他社との違い】やはりネームバリューです。また、N

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【表彰や賞賛を受ける機会】表彰や賞賛はありません。　ただ、面談で評価が

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員育成の為の職種転換や異動について】職種転換や異動はほぼ2年に一

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口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【インセンティブの有無・支給基準】ありません。ただ、評価が良いとボーナ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【インセンティブの有無・支給条件】ありません。ただ、評価が良いとボーナ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【裁量の大きさ】小さいです。ひとつの案件を通すのも何人もの承認が必

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社で働く「厳しさ」を一言で言うと】病気休暇を取るとキャリアが終

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社で働く「やりがい」を一言で言うと】大きな仕事を任せてもらえる

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の中で一番うれしかったこと】国際会議でプレゼンが

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】成長できません。年齢の上からもそう言え

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事のきびしさを一言で言うと】病気休暇を取るとキ

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社ＮＴＴ東日本−北海道
業界	IT・通信（情報通信）
URL	http://www.hokkaido.ntt-east.co.jp/
所在地	北海道札幌市中央区大通西１４−７ＮＴＴ東日本大通１４丁目ビル

従業員数	1240名
設立年	1988年
資本金	40百万円
代表者	阿部隆
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		ソフトバンク株式会社 3.7 口コミ(10266件)
2		KDDI株式会社 3.5 口コミ(4733件)
3		株式会社NTTドコモ 3.5 口コミ(3131件)
4		日本電信電話株式会社（NTT） 3.5 口コミ(711件)
5		株式会社光通信 3.4 口コミ(3364件)

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