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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 0万円 140万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
給与制度:当時は年功序列で毎年あがっていく感じだった。何年かに別会社と合併してか
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:NTTデータグループということもあり、同業他社と比較しても福利厚生につ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年06月13日
勤務時間・休日休暇:休暇は取得しやすい。フレックスタイム制を導入しているため、平
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回答者: 男性/ 運用・開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:昇格してもすぐに給与には反映されない(残業による給与比率が高い)評価制
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月15日
オフィス環境:本社オフィスは池袋のオフィスビル高層階。駅からのアクセスも良いが、
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月28日
女性の働きやすさ:ここ数年で新卒入社の社員の男女比が半々になったということもあっ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 35万円 6万円 142万円
年収 570万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 142万円
給与制度:住宅手当が単身2.5万円でるのはありがたい。評価制度:大きなプロジェク
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月25日
福利厚生:親会社に沿った福利厚生はある。(親会社と比較すると、若干少なめ)オフィ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月08日
成長・キャリア開発:資格取得手当は、あったかどうか記憶にないです。但し、資格取得
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月28日
組織体制・コミュニケーション:私が在籍していた場所はずっとテレワークの環境下であ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月14日
企業カルチャー・社風:社風は安定した感じがあるダイバーシティ・多様性:一時期、一
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月03日
成長・キャリア開発:新入社員には2-3ヶ月程度みっちり研修があり、部署にもよるが
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回答者: 男性/ 運用・開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月14日
福利厚生:通勤手当は満額出るがコロナ後は在宅が主流になっているため今後は不明。オ
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回答者: 男性/ 第一システム事業本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月14日
成長・キャリア開発:資格取得は年に2回まで会社の補助あり。特定の業界に特化したシ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:良くも悪くもNTTグループであり、福利厚生は良い。ただし社宅はない。評
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月25日
福利厚生:住宅補助も業界トップクラスなくらい出る。(しかし、涼などはない)通勤手
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年08月15日
企業カルチャー・社風:比較的フラットな人間関係で良い人が多い。ダイバーシティ・多
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:直販とデータからの仕事と大きく別れる。フライムの場合は、自分から進んで
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月04日
企業カルチャー・社風:穏やかでおとなしい、控えめなタイプの社員が多い印象。組織体
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
会社の安定性:親会社の都合によって、グループ会社の合併などが行われることがあり、
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月29日
成長・キャリア開発:多種多様な資格について合否問はずに、年二つまだ受験料を負担し
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:NTTデータ本体と制度は同じ。賞与は今思えば手厚かった。労働組合の力が
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月25日
成長・キャリア開発:最大の顧客が親会社なので、親会社の企業風土・営業倫理を理解で
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月03日
成長・キャリア開発:定期的に異動希望を出す機会があった。働きがい:エンドユーザの
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月20日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制があるので、それを活用すればワークライフバ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年09月04日
勤務時間・休日休暇:休みはめちゃくちゃとりやすい多様な働き方支援:リモートも割と
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料の上昇が緩やかである。毎年5000円程度しか昇給しないため、若いう
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与体系が変わってだいぶ下がった。昔は家賃補助で月に最大70000円支
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年09月04日
成長・キャリア開発:大企業アンダーとしてのコンプラ意識や根回し力はつくかも。働き
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月03日
企業カルチャー・社風:経営陣や部長陣はNTTデータからの出向組で占められていたの
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月20日
女性の働きやすさ:女性は近年は多くなってきたが、もともと男性ばかりだったので、女
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年02月27日
勤務時間・休日休暇:営業は遅刻などなく働いているが、開発は遅刻する人が多い。多様
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年09月14日
成長・キャリア開発:新人として入社すれば研修制度はしっかりしているので社会人とし
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年02月24日
福利厚生:僅かな住宅補助があった。オフィス環境:オフィスは池袋に移転してから綺麗
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:手当は充実しており、少しずつですが、確実に昇給する。不満はない。評価制
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