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株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・ウェーブの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年03月30日

回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ iSS事業部/ 一般社員

3.4
口コミ投稿日：2023年03月30日
企業カルチャー・社風:
風通しはあまりよくないように思えるがチーム次第と思う。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流はチームによってはあるが、基本的にはない

ダイバーシティ・多様性:
男女比としては、ほぼ等しい状態である。

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口コミ投稿日：2022年09月26日

回答者： 男性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ICTs事業部/ 課長

4.3
口コミ投稿日：2022年09月26日
企業カルチャー・社風:穏やか。現場重視なので、技術力がつく。向上心の高いⅠ型人材
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口コミ投稿日：2023年08月25日

回答者： 男性/ システム運用/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ES事業部/ なし

3.8
口コミ投稿日：2023年08月25日
企業カルチャー・社風:某公社との繋がりは切れないと思うので、閉塞感や息苦しさを感
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口コミ投稿日：2022年04月29日

回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年04月29日
企業カルチャー・社風:社員の意思を尊重する一方、無理難題を押し付ける傾向も多々あ
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口コミ投稿日：2023年03月14日

回答者： 女性/ サーバーエンジニア（設計・構築）/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2023年03月14日
組織体制・コミュニケーション:部署内のつながりは強く感じましたが、部署間のつなが
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口コミ投稿日：2021年12月04日

回答者： 男性/ 課長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2021年12月04日
企業カルチャー・社風:前社の色を残しつつ、NTT色が多少入ってきてる組織体制・コ
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口コミ投稿日：2020年10月28日

回答者： 女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2020年10月28日
企業カルチャー・社風:アットホームな雰囲気はないです。いい意味で言うと干渉しすぎ
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口コミ投稿日：2020年11月05日

回答者： 男性/ SE/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2020年11月05日
企業カルチャー・社風:まったりとした社風で、働きやすい。社員同士仲が良く、楽しく
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口コミ投稿日：2018年06月20日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日
企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】組織としては中規模企業なので、NTTに
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口コミ投稿日：2018年06月20日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日
企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】ある意味静かに仕事をするイメージ。悪く
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