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株式会社NHKエデュケーショナルの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年05月10日

回答者： 女性/ プロデューサー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2023年05月10日
企業カルチャー・社風:
番組制作に関わる業務をしている社員が多いが、１年目から番組ディレクターとしての経験をつめる。また経験年数に関わらず自分で提案を書いてチャレンジする機会が与えられる。NHK本体への出向やグループ会社間の育成制度などもあり、やる気があれば幅広く活躍できる場がある。

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口コミ投稿日：2022年12月08日

回答者： 男性/ 取締役/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2022年12月08日
企業カルチャー・社風:若手にもさまざまな提案をする機会が与えられていて、本人のや
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口コミ投稿日：2021年11月25日

回答者： 男性/ 取締役/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2021年11月25日
企業カルチャー・社風:教育コンテンツの制作をコアコンピタンスに、新しい時代にチャ
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ディーエムソリューションズ株式会社

3.1
東京都武蔵野市御殿山１−１−３クリスタルパークビル２Ｆ
その他・その他
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:JASDAQ上場はしたものの、まだベンチャーの社風はあります... 続きを見る
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株式会社Ｂｅｓｔｍｅａｎｓ

3.7
宮城県仙台市若林区六丁の目西町８−１−４０２
その他・その他
回答者： 男性/ 住宅設備/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 役職無し
企業カルチャー・社風:ベンチャー思考。組織体制・コミュニケーション:まだまだ小さい... 続きを見る
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株式会社レオパレス・リーシング

3.1
東京都中野区本町３丁目３１－１１Ｄａｉｗａ　中野坂上ビル　３Ｆ
その他・その他
回答者： 女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士仲が良く、仕事も楽しくできています。プライベートでも... 続きを見る
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株式会社ライトアップ

3.2
東京都渋谷区渋谷２丁目１５－１渋谷クロスタワー　３２Ｆ
その他・その他
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:若手が活躍しやすい文化があり、新卒の生え抜き社員が、バリバリ... 続きを見る
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エスペランス株式会社

3.4
東京都日野市栄町１−２１−２１
その他・その他
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業理念の浸透:特にありませんが、企業理念の浸透率はどうなのでしょうか。数値... 続きを見る
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株式会社ライブパワー

3.1
東京都目黒区下目黒２−１９−３ＩＭＡＳビル３Ｆ
その他・その他
回答者： 女性/ アルバイト/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:多くのスタッフが在籍していて、様々なジャンルのコンサート・ラ... 続きを見る
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株式会社アイデム

3.0
東京都新宿区新宿１−４−１０アイデム本社ビル
その他・その他
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員は良い人が多く、コミュニケーションはとりやすい... 続きを見る
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株式会社ウエルネスサプライ

3.0
大阪府大阪市西区北堀江２−１−１１久我ビル北館５Ｆ
その他・その他
回答者： 男性/ 飲食業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スポーツ事業部
企業カルチャー・社風:人を大切にするという社風は、感じました。社員皆様敬意を感じる... 続きを見る
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株式会社テラスカイ・テクノロジーズ

3.8
東京都中央区日本橋２−１１−２太陽生命日本橋ビル
その他・その他
回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:ちょっとした企画（勉強会など）を自分でやりたい場合は、上の人... 続きを見る
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株式会社カケハシスカイソリューションズ

3.9
東京都新宿区神楽河岸１−１セントラルプラザ７Ｆ
その他・その他
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員の仲は比較的良好だと思います。少なくとも私は質問等で誰か... 続きを見る
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福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(15件)事業展望・強み・弱み(4件)
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