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株式会社ＩＳＩＤ−ＡＯの口コミ一覧ページです。株式会社ＩＳＩＤ−ＡＯで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを73件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ＩＳＩＤ−ＡＯへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年12月21日

企業カルチャー・社風:
・挑戦する機会
若手は3年ごとにジョブローテする運用が始まったため、新卒社員は様々な部署を経験することができます。逆に言うと特定の部署にとどまり続けるのは難しいのでどちらが良いかは本人次第です。

・風通しのよさ
部署内の風通しのよさはよいほうだと思います。
ただし部署によって扱う技術も製品も異なるため、部署長レベル以下はほぼ交流がなく、かかわり方は他社とのやり取りに近いものがあります。

組織体制・コミュニケーション:
社員は基本的に温和で優しい方が多いので、役職かかわらず話しやすい雰囲気があります。
組織間交流はほぼありません。

ダイバーシティ・多様性:
自分の部署には女性社員がいないのでわかりませんが、社全体を見渡すと女性も多数おり、育休などをとられて短時間勤務になったりフルタイムで戻ってこられる方も普通にいます。
数は少ないですが中国、ベトナム国籍などの方もおり、日本語も普通に会話が成り立つレベルです。
ワークスタイルは仕事を遂行するための協力はしっかりするものの、プライベートには深く干渉しない方が多いです。

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年03月08日

勤務時間・休日休暇:1日の就業時間が7時間と世間より1時間短いものの、毎日定時で

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回答者：男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年12月21日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は9:30～17:30となっており、部署により異なり

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回答者：男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年12月21日

成長・キャリア開発:資格取得手当はあるみたいですが、周知が薄くあまり認知されてい

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回答者：男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年12月21日

福利厚生:通勤手当は満額支給されます。住宅補助や寮・社宅はありません。退職金は確

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回答者：男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年01月12日

事業の強み:親会社が電通グループであり、そこの案件完了後の保守運用を担っているた

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年03月08日

福利厚生:親会社もそのまた親会社も大企業なので福利厚生はしっかりしている。ベネフ

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回答者：男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	24万円	4万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	40万円

給与制度:一般的な手当はそろっており、コロナにあたり在宅勤務手当が5000円もら

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回答者：男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年01月12日

勤務時間・休日休暇:9:30～17:30の勤務時間で休憩1時間、土日祝日休暇と一

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回答者：男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年01月12日

福利厚生:財形貯蓄、持株会、ベネフィットステーションなど一般的なものは存在する。

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回答者：男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年01月12日

成長・キャリア開発:プロジェクトマネージャーとしてキャリアを進めたい場合は成長で

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年11月16日

事業の弱み:基本的にISIDの下請けとして働くことが圧倒的に多い。SIerとされ

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年11月16日

成長・キャリア開発:ここで身に着けられるのは下流工程だけだと思います。一部ベテラ

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回答者：男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年12月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は扱う商品を増やしたり、新しい技術にも挑戦

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年11月16日

組織体制・コミュニケーション:親会社と絡んで仕事するのがほとんどだと思いますが、

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ その他

1.8

口コミ投稿日：2024年04月25日

勤務時間・休日休暇:労働時間は他の会社と比べて短いと思われる。また、それに伴い就

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ プラットフォーム技術部/ 役職なし

2.8

口コミ投稿日：2022年11月11日

勤務時間・仕事量:コロナ禍により在宅勤務が主流で、機材を触る時やデータセンターの

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ プラットフォーム技術部/ 役職なし

2.8

口コミ投稿日：2022年11月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	44万円	30万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	44万円
残業代（月）	30万円
賞与（年）	0万円

評価・昇給制度:記載者は派遣社員であるため対象外であるが、昇給は年1回ある。人材

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ プラットフォーム技術部/ 役職なし

2.8

口コミ投稿日：2022年11月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	44万円	30万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	44万円
残業代（月）	30万円
賞与（年）	0万円

モデル年収:スペシャリスト職の場合はランク手当があり、ランク上昇(在籍年数、保有

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ プラットフォーム技術部/ 役職なし

2.8

口コミ投稿日：2022年11月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	44万円	30万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	44万円
残業代（月）	30万円
賞与（年）	0万円

賞与:記載者は派遣社員であるため対象外であるが、正社員には年2回の賞与(6月、1

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ プラットフォーム技術部/ 役職なし

2.8

口コミ投稿日：2022年11月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	44万円	30万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	44万円
残業代（月）	30万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の満足点・改善点:記載者は派遣社員であるため、ISID-AOの給与制度

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ その他

1.8

口コミ投稿日：2024年04月25日

事業の強み:電通グループなので安定しているかとは思います。事業内容も運用、保守関

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回答者：女性/ アプリケーションエンジニア/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月18日

勤務時間・休日休暇:プロジェクトによるので、一概に言えないが、忙しいプロジェクト

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回答者：男性/ ICT提案/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年09月25日

成長・キャリア開発:ユーザ系IT子会社なので親会社の売り上げ次第です。働きがい:

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回答者：男性/ インテグレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年07月31日

オフィス環境:品川の本社、新橋の離れ、汐留の電通間借りなどいくつかあるため配属に

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2016年10月09日

働きがい：電通•ISIDの子会社、孫会社としてのアピールしか出来なく、自社の強み

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回答者：男性/ ICT提案/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年09月25日

企業カルチャー・社風:かなり自由な社風です。組織体制・コミュニケーション:特定の

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回答者：女性/ アプリケーションエンジニア/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	30万円	0万円	120万円

年収	480万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:残業手当は、深夜手当のみだった気がする。評価制度:相対評価なので、自分

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回答者：女性/ アプリケーションエンジニア/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月18日

企業カルチャー・社風:親会社(電通国際情報サービス)の仕事が多いので、いい影響を

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回答者：男性/ ICT提案/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年09月25日

事業の強み:親会社の売り上げが上がれば子会社の売り上げも上がります。事業の弱み:

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月24日

福利厚生:確定拠出年金があった気がする。自分が拠出したがくと同額を会社も拠出して

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2017年08月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：管理職のみの判断で給与や賞与が決まらない点は、すごく良いと思っています

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年04月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：若いうちは給与が、業界標準か少し上にあると思うが、40代以降は管理職含

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2016年11月30日

働きがい：案件の9割が電通グループやISIDの下請け案件を占めており、社風もIS

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2019年05月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本的に経営層に「提供している労働力に対して適切な給与を支払うのは先行

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社ＩＳＩＤ−ＡＯ
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.isid-ao.co.jp/
所在地	東京都港区港南２−１７−１京王品川ビル

従業員数	476名
設立年	2009年
資本金	300百万円
代表者	藪口一郎
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2112件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1690件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(684件)
4		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1312件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2933件)

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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

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