エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

株式会社CMC Solutionsの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
436万円300~550万円10

(平均年齢29.9歳)

回答者の平均年収436万円
回答者の年収範囲300~550万円
回答者数10

(平均年齢29.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
436万円
(平均年齢29.9歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(7件)

株式会社CMC Solutionsの職種別口コミ(39件)

すべての口コミを見る(39件)

株式会社CMC Solutionsの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年11月19日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年11月19日
福利厚生:
福利厚生の制度は、充実しております。
特に、住宅手当は条件問わず、最大で3万円支給されます。経済的負担を軽減することができていると思います。
また、休暇が取りやすい環境でもあります。忙しさにはよりますが、自分自身で調整して、休暇を取れることが良いところかと思います。Flex制度や、在宅ワーク、時差出勤も許されるので、プライベートの時間と仕事の時間をバランスよくすることが可能です。

株式会社CMC Solutionsの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年11月12日

回答者: 男性/ ITスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年11月12日
勤務時間・休日休暇:
土日祝が休みである。
出張をするときに、前泊できるので、余裕をもって出張できるし、色んなところに行くので、その土地を旅行することができる。自部署は出張の機会が多いので、出張手当が支給されるし、旅行好きな人はいいかと思う。

多様な働き方支援:
2年目からリモートワークができる。緊急事態宣言が発令されたときは、1年目の社員でもリモートにできた。業務バランスを見ながら、フレックスタイムで勤務する方も多く、柔軟な働き方できると思う。副業は禁止されている。

株式会社CMC Solutionsの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月05日

回答者: 男性/ SE(パッケージ・ミドルウェア系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 匿名/ 課長クラス

3.0
口コミ投稿日:2024年02月05日
企業カルチャー・社風:
挑戦を推奨していますが、普段の業務に余裕が無くほとんどの社員が現状維持している状態です。
また予算も厳しく、リスクのあるチャレンジングな案件に挑戦する機会はかなり限られています。
風通しについては良い方だと思いますが、融通が利かない傾向が強いため風通しの良さを活かせていない感じがします。

組織体制・コミュニケーション:
目前の予算や課題にばかり集中している人が多く、余裕がない。
将来的な話を聞き入れる余裕がないため、組織の構造改革が遅々として進まないイメージがある。

株式会社CMC Solutionsの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月05日

回答者: 男性/ SE(パッケージ・ミドルウェア系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 匿名/ 課長クラス

3.0
口コミ投稿日:2024年02月05日
女性の働きやすさ:
女性でも本人の希望と能力適正があれば問題なく管理職になれます。

株式会社CMC Solutionsの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年11月19日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年11月19日
成長・キャリア開発:
資格手当はあります。
新卒入社時に3ヶ月研修があり、IT未経験からのスタートでしたが、今ではシステムエンジニアとして周りに劣らず働けていると思います。

株式会社CMC Solutionsの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年08月15日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】研修がきちんと行われるので、基礎的な知識は多少つけることができます。実務に生かすには時間がかかりますが、上司や配属される場所によっては大きなプロジェクトに参加させてもらえます。

株式会社CMC Solutionsの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月05日

回答者: 男性/ SE(パッケージ・ミドルウェア系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 匿名/ 課長クラス

3.0
口コミ投稿日:2024年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 5万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 137万円
給与制度:
手当が充実しているので、どれだけ手当制度を利用できるかで年収が大きく変わります。
特に住宅手当が占める割合が大きく、住宅手当の対象外となる場合は年齢別の平均年収を下回る年収となってしまいます。

評価制度:
年2回、目標設定と目標達成度の面談を行い、人事評価を行っています。
平等性には欠けており、普段から上司が顔を見ている部下ほど評価が高くなり、客先業務などで顔を合わせない部下は低い評価となる傾向があります。
また昇進については優秀な社員でも飛び級は滅多に認められず、主任や係長といった管理職は椅子が空かないと上がれないなど、社員本人の能力と無関係な要因でスピードが制限される傾向があります。