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家田製菓株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
退職

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月20日
企業カルチャー・社風:
比較的言いたいことを言い合える社風です。役職者や社長の意見に偏らないよう外部顧問をいれる、社員会議を設けるなど話し合ったり社員の立場に立って考えてくれる会社だと思います。週1回の社員会議では長期の製造の予定を立てたり改善したい点や問題点など意見も交換しています。

組織体制・コミュニケーション:
製造中に声掛けをして危機管理や安全に気を使いながら働いている。製造中に気になること困ったことがあればリーダーに言ったりと、就業中のコミュニケーションはあると思う。製造工程によりあまり人と喋らず黙々と作業を進めるのがあっている人はその仕事を担当・割り振られています。

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