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リンクソフトウエア株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.5
17件リンクソフトウエア株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。リンクソフトウエア株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを17件掲載中。エンゲージ会社の評判は、リンクソフトウエア株式会社への転職・就職活動をサポートします！
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2.9
東京都港区虎ノ門１−３−１東京虎ノ門グローバルスクエア１９Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:ベンチャーであるにも関わらず、システムを改善していこうという...
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4.0
大阪府大阪市北区西天満５−２−１８三共ビル東館３Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ チームリーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:コロナ禍ということもありますが、Slack、Zoomでのコミ...
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3.3
東京都千代田区九段北３−２−６リード東京ビル４Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ システム開発部/ 主任
企業カルチャー・社風:基本的は職歴がない若手をエンジニアとして現場に出せるようにす...
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2.7
東京都渋谷区代ー木３−２５−３あいおいニッセイ同和損保新宿ビル４Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:圧倒的に男性が多いが、最近は女性も増えている。外国籍の方も多...
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3.0
愛知県名古屋市中区錦１−５−１３オリックス名古屋錦ビル９Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ ヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 業務委託
企業カルチャー・社風:やたら社員同士のコミュニケーションを求めてきます。休みにレク...
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3.0
東京都中央区銀座３−９−１１紙パルプ会館
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:一見お堅い・古い印象を持つ方も多いと思うが、プライベートと仕...
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3.2
東京都品川区大崎１−２−２
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しは良いと思います。若年層であれば、挑戦も比較的承認され...
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3.1
東京都千代田区外神田４−１４−１秋葉原ＵＤＸビル８Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しはいいです、優しくて穏やかな人柄の方が多かったです。そ...
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2.8
新潟県新潟市南区清水４５０１−１
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ SE/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦するという雰囲気を出して取り組んでいる姿勢が求められます...
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3.6
東京都目黒区東山１−５−４ＫＤＸ中目黒ビル４Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ 顧客管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しは悪くないが、意見が通ることは少ない。同業他社と比べ、...
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リンクソフトウエア株式会社のカテゴリ別口コミ（17件）
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リンクソフトウエア株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ WEBクリエイター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
社風については、とても風通しが良いと感じています。役員との距離感はあまりなく、気軽に話ができると感じています。
休み時間等には、趣味等の話をすることもあります。
ジェネレーションギャップについては、どうかわかりませんが、私はなるべく気軽に会話できるようにつとめています。
このように普段から気軽に話せるようにしていますので、仕事の話の時も特に緊張することなく相談したりできるのでよいことだと思っています。
組織体制・コミュニケーション：
組織体制はシンプルで、社員同士のコミュニケーションは取りやすいと感じています。
部署が違っていても、それぞれの業務を月一回の定例ミーティングで報告しているので、だれがどんな仕事をしているか、大体わかるようになっています。
また、毎週提出している週報にはプライベートな話も書くことができるので、会話のネタにもなります。