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リテールシステムサービス株式会社の評判・口コミ
リテールシステムサービス株式会社の企業カルチャー・組織体制

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リテールシステムサービス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。リテールシステムサービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを183件掲載中。エンゲージ会社の評判は、リテールシステムサービス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年08月28日

企業カルチャー・社風:
新しい事に挑戦する余地があまりない。
今後の企業成長としては希望が薄い。
また、メンタルの強い人でないと続けていくのは難しい。

組織体制・コミュニケーション:
上司との距離は近いが、マネジメント能力が高い人が少ない。

ダイバーシティ・多様性:
時差出勤はあるが、残業が多く、ワークライフバランスが取りやすいとは言えない。

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回答者：男性/ 派遣/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2023年08月31日

企業カルチャー・社風:新たな挑戦をする機会は少なく、固定の顧客に対しての営業が大

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年01月15日

企業カルチャー・社風:基本的にトップダウンでの意思決定（親会社含め）となっており

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回答者：男性/ 事務職/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年12月22日

企業カルチャー・社風:三井物産の子会社のため、上級職のポストを目指すのはかなり難

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回答者：女性/ 管理系/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年08月13日

企業カルチャー・社風:社長や重役含め三井物産からの出向者が多く、大変有能な方の考

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回答者：男性/ 事務職/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部門

3.3

口コミ投稿日：2023年06月02日

企業カルチャー・社風:大手商社の子会社のためか、非常に文書を重視する企業文化だっ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2017年06月25日

企業理念の浸透：割と理念は浸透している方だとは感じているが、定期的に確認するよう

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

企業文化・社風・組織体制：親会社から出向してくる役員含め管理職には責任（リスク）

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

企業文化・社風・組織体制：よい意味では、業務に関する責任区分が明確でないため、自

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月19日

企業文化・社風・組織体制：三井物産の子会社。割と新しい方ではあると思います親元が

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月19日

企業文化・社風・組織体制：人間関係は良し悪しだと思います。親会社の社員がお客なの

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月19日

企業文化・社風・組織体制：接客業なのに企業色が強いです。商売と取引が線引きがあや

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月25日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】店舗経営の他にパートさんのフォ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月25日

企業文化・社風・組織体制：さまざまな年齢の人がいるので話してても面白い。学生さん

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会社名	リテールシステムサービス株式会社
業界	その他（その他）
URL	https://www.rss.co.jp/
所在地	東京都港区虎ノ門１−１−１８ヒューリック虎ノ門ビル６Ｆ

従業員数	129名
設立年	1939年
資本金	350百万円
代表者	伊藤誠一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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