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リテールシステムサービス株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ その他

1.3
口コミ投稿日:2022年10月06日
女性の働きやすさ:
女性管理職はいない。
管理部門は女性でも働きやすいと思う。
休暇もそれなりに取得しやすい。
男性の育休も最近取り始めた方が何人もいると聞いており、柔軟な組織体制である。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年08月28日
女性の働きやすさ:育休産休取得
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経営企画部/ なし

2.9
口コミ投稿日:2021年12月12日
女性の働きやすさ:女性の割合も多く、産休や育休を取得している社員も多くいる。また
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部門

3.3
口コミ投稿日:2023年06月02日
女性の働きやすさ:女性の管理職もいたが、対外的なアピールとして登用されているよう
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2017年06月25日
女性の活躍・女性管理職:社員の4割くらいは女性が占めているイメージ。管理職にも女
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回答者: 女性/ 管理系/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月13日
女性の働きやすさ:女性比率は高く、産休育休制度の実績はある。性別による裁量権の差
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
女性の働きやすさ:派遣社員含め女性社員の割合が高いと感じますが、管理職の割合は比
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
女性の働きやすさ:時短勤務、業務分散化、残業管理もきちんとされており、女性や育児
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月19日
女性の働きやすさ:パートのおばちゃんがほとんど。若い女の子は学生で夜勤がメインだ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月19日
女性の働きやすさ:コンビニだしパートがほとんどだけど、万年人手不足なので子持ちの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月19日
女性の働きやすさ:女性が働きやすいか言ってもパートとアルバイトの非正規しかいない
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月24日
女性の活躍・女性管理職:パートなのに社員並みにこき使われる。女性の社員は本社勤務
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月19日
女性の働きやすさ:非正規なので保証はほぼないです。扶養を抜けて年金と保険を支払っ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月25日
女性の活躍・女性管理職:7時~23時までの営業だけれど夜勤もあるので子供が小さい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月25日
女性の働きやすさ:社員でない分保証もない。保険に加入制度はあるけれどもあくまでも
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月25日
女性の働きやすさ:ほとんどパートさんやアルバイトなので気兼ねなく働けると思う。社
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月25日
女性の活躍・女性管理職:年齢に関係なく働ける。発注などの責任ある仕事を任される事
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月24日
女性の活躍・女性管理職:パートが多い。パートでも社員並みにお店の営業の一端を担っ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
女性の働きやすさ:実力次第でなれそうだが、なかなか少なかった。年休も多く、休暇... 続きを見る
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:働きにくいと思います。ただ、現場と本社や本部では環境が全く違... 続きを見る
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女性の働きやすさ:働きやすいと思います。女性の管理職あり、産休もきちんととって... 続きを見る
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回答者: 女性/ 経理事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
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女性の働きやすさ:福利厚生面がしっかりしており、働きやすい環境づくりをしている... 続きを見る
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大阪府堺市堺区向陵中町4−5−27中谷ビル204
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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