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フタバ食品株式会社の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2025年01月31日
勤務時間・休日休暇:
以前までは土曜も出勤があったが、土日祝休みとなった。工場は祝日は出勤し、その振り替えとして、ゴールデンウィークや年末年始休暇が増える傾向がある。本社勤務は基本的にカレンダー通りの休みになる。工事は増産の時は残業が多くなる傾向だが、そこまで残業が多かったとは思わなかった。本社勤務は自分である程度、コントロール出来るので定時で上がることも、残業をすることも可能。残業代は1分単位で支給される。

多様な働き方支援:
時短勤務は子供が小学校入学するまでは可能。リモートワークはまだ認められていない。基本的に副業は認められていない気がする。

回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月26日
企業カルチャー・社風:お客様に美味しい物を安く提供したい、食の楽しみを感じてほし
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月26日
勤務時間・休日休暇:第一土曜、第五土曜が出勤のため、他社と比較すると休みは少ない
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月26日
成長・キャリア開発:食品に関する知識や、対外的なコミュニケーション能力を養う事が
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2025年01月31日
女性の働きやすさ:まだまだ女性管理職は少ない。女性が長く勤められる会社にして欲し
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口コミ投稿日:2022年06月26日

回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 4万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 30万円
給与制度:近年は比較的若手社員の昇給を奨励している評価制度:年功序列が過去はあっ
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月26日
福利厚生:退職金、財形貯蓄、持株会オフィス環境:あまり綺麗
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:意外と昭和な体質が続
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月26日
事業の強み:食品なので無くなるという事はない
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月26日
女性の働きやすさ:男女共に育児休暇が
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月21日
企業カルチャー・社風:よく言えば風通しがよく、悪く言えば古風で考え方が凝り固まっ
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口コミ投稿日:2021年10月21日

回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 3万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給 年間2回賞与 年間2回手当は最低限評価制度:昇進・昇格は業務の担
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回答者: 女性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年08月23日
成長・キャリア開発:工場にいる期間が長すぎるため、キャリアの形成自体が難しいです
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月21日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は土曜日の出勤が増えて週休が1日になることが度々ある。
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回答者: 女性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年08月23日
勤務時間・休日休暇:休暇は第1・5土曜が出勤のため、年間105日ほど、工場だと公
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回答者: 女性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年08月23日
福利厚生:住宅補助は会社都合の異動だと家賃の7割負担してくれます。自己都合の引っ
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回答者: 女性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年08月23日
女性の働きやすさ:工場では男性よりは働きやすいと思います。上の人もそこまで強く怒
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月21日
成長・キャリア開発:キャリア開発を目的とした講習会が定期的に開かれており、経験に
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月27日
事業の強み:強みはわからない事業の弱み:いつも同じ所事業展望:話しやすいすごく話
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月27日
勤務時間・休日休暇:休日出勤がある多様な働き方支援:リモートワークは無しリモート
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回答者: 女性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年08月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:最初は研修として工場に勤務しているつもりでしたが
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:希望部署には配属されなかった。そして今後も、人手
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月27日
成長・キャリア開発:成長していると思う働きがい:
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口コミ投稿日:2018年06月20日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が低い(月給の総額が基本給+謎の技能給)ため、残業がないと生活が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年06月20日
仕事内容:【他部署との関わり】普段から縦断的な関わりを持つ案件が多いので、小さな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年06月20日
勤務時間・休日休暇:部署によるが定時で帰りやすい。上司が帰らないからなどの理不尽
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