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ソニアキューブ株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長

4.7
口コミ投稿日:2023年02月01日
勤務時間・休日休暇:
休みは土日毎週とれるわけではないですが、希望すればとれないわけじゃないので周りの社員の方々と相談しながら、好きな日に休みがとれていたので、固定した休みの曜日がいい人は向かないかもしれません

多様な働き方支援:
リモートワークは部署次第の様子です。コールセンターなので出社して声をかけたり作業しないとはかどらないことも多かったです。

回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長

4.7
口コミ投稿日:2023年02月01日
オフィス環境:大宮本社は大宮駅から10分程度で大通り沿いなのでわかりやすいです、
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月18日
勤務時間・休日休暇:主にシフト制なので、自分の予定に合わせてシフト制を作りやすい
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:初任給は高いと思うが、固定残業代が多く、基本給は少ない。長年勤めていて
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回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長

4.7
口コミ投稿日:2021年03月03日
企業カルチャー・社風:若手で頑張ろう!という社風があるので、自分で仕事を覚えたり
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回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長

4.7
口コミ投稿日:2021年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 --万円 150万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 150万円
給与制度:数年前から人事制度の改定があり、年次での昇給が必ず発生することや、人事
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回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長

4.7
口コミ投稿日:2021年03月03日
成長・キャリア開発:マネジメント系のキャリアと生損保営業系のキャリアのパターンに
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回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長

4.7
口コミ投稿日:2021年03月03日
オフィス環境:大きなフロアを小分けにして複数のチーム毎に活動しております。アルコ
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回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長

4.7
口コミ投稿日:2023年02月01日
成長・キャリア開発:入社時の研修と定期的に新しい商品などの研修が保険会社を交えて
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回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長

4.7
口コミ投稿日:2023年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 --万円 150万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 150万円
給与制度:昇給が年に1度数千円くらい、賞与は2か月分くらいが年に2回ありました。
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回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長

4.7
口コミ投稿日:2023年02月01日
女性の働きやすさ:社員の半分くらい、アルバイトの方々は9割以上が女性なので、女性
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月18日
女性の働きやすさ:営業一色だと難しいところもあるが、管理や、事務などもあり、また
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月18日
成長・キャリア開発:さまざまななことを経験できるので、成長スピードは大きいが、部
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回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長

4.7
口コミ投稿日:2021年03月03日
女性の働きやすさ:社長が女性です。役職者に女性もおり、産休育休もとれるので働きや
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:毎月上司との面談があり、結果と次の1ヶ月の目標について話します。ここ数
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月18日
雇用の安定性:中途入社者を中心に活躍しています。ほとんどが若く入社数年の社員が多
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月17日
勤務時間・休日休暇:シフト制。月8日。大宮本社のコールセンターは比較的予定を立て
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月17日
成長・キャリア開発:一応ジョブローテーション制度はあったらしいが使われているのを
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月17日
オフィス環境:大宮本社は綺麗で新しいタイプのオフィスだったと思います。ガラス張り
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:月8日。GW4日、夏季休暇、冬期休暇それぞれ2日
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月17日
女性の働きやすさ:大宮本社のコールセンターは女性が多いので働きやすいとは思います
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は所属部署の業績次第。よって業績のよろしくない、上がりにくい新規の
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