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シフトプラス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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業務委託
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回答者: 女性/ 自治体サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年07月09日
企業カルチャー・社風:
近年、従業員数が非常に増え、業績も伸びてきているが、まだまだ会社としての歴史は浅く、ベンチャー体質な会社であると感じる。自分で調べたり考えて自主的に行動できる人、挑戦心がある前向きな人には向いているが、受け身体制な人には決して向いてない職場である。
また、元々はIT開発系から始まった会社ということもあり、従業員のITリテラシーレベルは高い方である。事務業務も多くあるが、昔ながらのアナログなやり方ではなく、システムなどを駆使したある程度レベルの高い作業が求められる。
事務未経験での事務職採用も多くいるが、自己研鑽に励み、ある程度自分で事務能力を高める努力をしないと厳しいと思う。実際周りの処理レベルについていけずに辞めてしまった人は一定数いる。

回答者: 回答なし/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年05月28日
企業カルチャー・社風:横の繋がり自体はあるが、見た目として活発かといわれるとそう
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年03月19日
企業カルチャー・社風:上下関係が厳しくないので、入社年数や経歴関係なく、提案はし
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回答者: 男性/ プログラマ(Web・オープン系)/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年09月11日
企業カルチャー・社風:若手であれば様々なプロジェクトに関われるチャンスは多い 中
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回答者: 男性/ PG/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年06月14日
企業カルチャー・社風:きちんと説明することができれば、挑戦できる風習はあると思う
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年03月17日
企業カルチャー・社風:風通しがよく、チーム皆で話し合って仕事を進められます。当社
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年04月17日
企業カルチャー・社風:活発でやりたいと手を挙げれば、なんでも挑戦させてもらえる環
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月19日
企業カルチャー・社風:風通しはいいと思います。上長OKが出れば、色んなことに挑戦
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回答者: 回答なし/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月14日
企業カルチャー・社風:社長を筆頭に活気にあふれる感じで、積極的な人にとってはかな
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年07月27日
企業カルチャー・社風:比較的若年の世代が多いので、みんなで意見を交わしながら向上
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回答者: 女性/ システムサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年04月20日
組織体制・コミュニケーション:社員も増えてきたため、社内同士同じ質問が多くなって
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回答者: 女性/ webマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年08月23日
組織体制・コミュニケーション:こちらも営業所によると思いますが、現在の部署では個
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回答者: 女性/ システムサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年04月20日
企業カルチャー・社風:私は異業種からの転職で、IT業界について未経験者として入社
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回答者: 男性/ 一般事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年03月09日
企業カルチャー・社風:若い人が多く、活力にあふれた会社だと思う。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年11月13日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は自分自身によります。自ら手を挙げた方にチャレ
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年05月21日
組織体制・コミュニケーション:誰でも参加出来る社内チャットもあり、頻繁に誰でも交
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回答者: 男性/ フロントエンドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月02日
企業カルチャー・社風:チャンスはそこら中に広がっているのだけど、それを火中の栗と
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回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年05月27日
組織体制・コミュニケーション:組織内部でのコミュニケーションも積極的に行われてい
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回答者: 女性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年09月26日
企業カルチャー・社風:働いている社員の特徴は、主体的に行動できる方が多い印象。ス
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回答者: 女性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年09月26日
企業カルチャー・社風:地域貢献や社会貢献を念頭に置いているため、自分のためという
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回答者: 女性/ デザイナー兼ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年05月27日
企業カルチャー・社風:IT系のベンチャー企業ということもあり比較的若い社員が多い
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月13日
企業カルチャー・社風:20代、30代の若い世代が活躍するベンチャー企業なので、風
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】女性の多い職場ですがギスギスしていなく
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回答者: 女性/ パート/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2024年10月09日
企業カルチャー・社風:一年間に仕事量の波がありそうですが、社員になればたくさんの
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3.3
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