Item: さんぎょうい株式会社
Rating: 2.8
Author: 女性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員

3.5

口コミ70件
年収・給与9件
求人1件
フォロー数6人

さんぎょうい株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。さんぎょうい株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを70件掲載中。エンゲージ会社の評判は、さんぎょうい株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ EHS事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年01月16日

企業カルチャー・社風:
トップダウン

組織体制・コミュニケーション:
社員同士は協力し合う風土ができている。
コロナになってから歓送迎会がなくなり飲み会を通した交流は減ったが、コンペやイベント、ユニポスを通してコミュニケーションを活発にしようという動きがある。
組織体制はこれからに期待したい。

ダイバーシティ・多様性:
とくになし

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年02月19日

企業カルチャー・社風:まだまだ若い会社の為、組織とは言えない。個人商店の集合体の

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月10日

企業文化・社風・組織体制：今までは産業保健マーケットがあまり注目されていなかった

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月12日

企業文化・社風・組織体制：平均年齢が高いため、全体的に落ち着いた雰囲気があります

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月10日

企業文化・社風・組織体制：ここ数年で組織体制が改革が推進されているが、いまだに以

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月12日

企業文化・社風・組織体制：安全衛生活動の推進を事業としているだけあって時間外労働

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年01月19日

企業カルチャー・社風:マネージャー陣とメンバーの距離感も近く、冗談を言い合うよう

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会社名	さんぎょうい株式会社
業界	その他（その他）
URL	https://www.sangyoui.co.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿２−４−１新宿ＮＳビル６Ｆ

従業員数	40名
設立年	1996年
資本金	33百万円
代表者	長瀬奈津子
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ラクス 3.8 口コミ(536件)
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