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クレフォートグループ株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月24日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間の調整に関しては、調整しやすい部署としにくい部署が存在する。
繁忙期などは忙しく、各部署が手伝いながら行っているが、それでも手は足りていない部分が見受けられる。
休みを取りやすい部署と、取りにくい部署での隔たりはある。
改善に取り組んでいるようだが、はっきりとした改善案はなくそのまま進んでいるように感じてしまう。

多様な働き方支援:
時短勤務や育児休暇などは積極的な取得が可能。
リモートワークでの働き方改革までは進んでいない

回答者: 女性/ 品質管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月04日
勤務時間・休日休暇:一部日曜+別日の部署もありますが基本は土日祝休みです。年末な
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回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月24日
企業カルチャー・社風:挑戦はしやすい環境にあると感じる。若い会社なだけに、ポスト
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月06日
勤務時間・休日休暇:部署にもよると思うのですが、私の部署は業務開始から終わるまで
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回答者: 女性/ 品質管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月04日
福利厚生:住宅補助は単身者のみグループ会社の管理物件であれば半額補助が出ます。退
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回答者: 女性/ 商品開発/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月27日
仕事の裁量権:若手に裁量権がかなり有る会社そこで仕事をやり切れれば、一気に評価は
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回答者: 女性/ 商品開発/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月27日
組織体制・企業カルチャーの満足点:風通しはかなり良い良すぎるくらい皆んな仲が良い
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 22万円 4万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給にかんしては基本給+固定残業代を合算した額に上乗せされます。賞与に
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月13日
勤務時間・休日休暇:部署ごとにより異なるが配合という部署に所属しておりかなり早い
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 22万円 4万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
給与制度:基本給プラス固定残業代の給与体系である。昇給については基本給に上乗せの
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月13日
女性の働きやすさ:製造部内の部署によるが重いものを持つことも多々あるのでその点で
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月01日
勤務時間・休日休暇:工場が2つあり本社工場と第二工場での違い、さらに部署での違い
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月01日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制。年間での休日が会社の決められた日数があり、土
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月17日
多様な働き方支援:昔はとてもではないが有給を取れるような環境ではなかった(他の関
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月01日
企業文化・社風・組織体制:本社工場と第二工場の2つの工場に社員が割り振られている
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月13日
事業の強み:スシローという大手の会社との取引があることからある程度は安泰なのでは
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回答者: 女性/ 品質管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月04日
女性の働きやすさ:性別に関わらず、頑張っている人は評価してもらえる環境だと思いま
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:食品業界では珍しい121日休みとありそれは良いな
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月06日
事業の強み:某大手外食チェーンとのつながり。事業の弱み:売上は年々増しているが、
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:あくまでも個人的な意見ですが、成長性、将来性はあまり感じられませ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:比較的若い年齢の社員でも一つの現場を任されるので、やりがいは感じられる
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回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月24日
成長・キャリア開発:資格の所得に関しては、手当や報奨金は手厚くしていただいている
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:個々人の裁量で若いうちから色々とやらせてもらえる。さらに上の人間に対し
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与にかんしては、若いうちから他の同世代の人たちと比べて手取りでは多く
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月06日
福利厚生:住宅補助はグループ会社の所有する物件から半額(上限3万5千ほど)ほど出
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月06日
女性の働きやすさ:女性従業員の比率が高く、部署によっては女性従業員のほうが多い課
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回答者: 女性/ 品質管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:実力主義で年齢に関係なく頑張った人が評価されます。何年経っても平社員の
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】要領書等の仕事の教育を進め
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
勤務時間・休日休暇:基本的に人手不足。繁忙期は休みが無い。12月は休日が月1、2
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回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月24日
福利厚生:福利厚生は通勤手当などは距離に応じて支給される。また、住宅関係の補助も
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月16日
女性の活躍・女性管理職:男性と女性をほとんど区別しない扱いであると考えられるが、
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:個人差もあると思いますが、仕事量と比較して給与の額は少ないと感じました
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月16日
新規事業への取り組み:会社全体というよりも一部分だけで進んでいっている印象を受け
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月16日
仕事内容:会社全体の流れがお客様第一の考え方で動いているので、お客様からの難しい
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月06日
組織体制・コミュニケーション:規模が小さいため社員同士や役員とは距離が近く話しや
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