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クラウドグレイス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 新規事業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 新規HR事業部 部長/ 部長・次長クラス

1.4
口コミ投稿日:2022年10月25日
企業カルチャー・社風:経営陣が望む、経営陣の意のままに動く社員が求められます。業
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回答者: 男性/ 販売、営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 西日本事業部/ マネージャー

1.9
口コミ投稿日:2024年04月22日
企業カルチャー・社風:会長の意見が会社の全てを左右する。組織体制もコロコロ変わり
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 担当スタッフ

3.8
口コミ投稿日:2024年01月11日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は、有るが教育体制、研修は、まだまだ不十分だと
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3.8
東京都港区芝二丁目5番10号 芝公園NDビル5階
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 管理人/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
組織体制・企業カルチャーの満足点:企業体制は、複雑化しているマンション運営化の効率化によるとこ... 続きを見る
2.9
熊本県熊本市中央区神水2丁目9-1TECHNO-CREATIVEビル
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:技術者派遣の会社ではあるが労働者と会社で溝がある。技術者はあ... 続きを見る
2.9
東京都新宿区西新宿1丁目25-1新宿センタービル 36F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
組織体制・コミュニケーション:派遣社員と同じ現場に派遣されたエスプールの社員がおり、なにか... 続きを見る
2.8
東京都千代田区鍛冶町1−8−3神田91ビル7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 軽作業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:面接を担当した人が仕事開始後も連絡員となった組織体制・コミュ... 続きを見る
3.2
静岡県静岡市葵区常磐町2−4−25イデア常磐町ビル7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設計課/ 課長代理
企業カルチャー・社風:本社を始めいくつかの拠点があり、拠点ごとに業務内容が異なりま... 続きを見る
2.6
大阪府堺市中区陶器北244−5
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:良い点は、冬場は派遣という形ではなく灯油の巡回販売をすること... 続きを見る
2.6
東京都渋谷区恵比寿1−23−23恵比寿スクエア1F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:社長はとても若く、話しやすいため、社長との距離は近い。また、... 続きを見る
3.8
愛知県名古屋市中村区名駅3−22−8大東海ビル7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:横のつながりが希薄。担当営業は契約を欲しいだけ。営業の上司は... 続きを見る
3.4
東京都千代田区神田練塀町85JEBL秋葉原スクエア
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員
企業カルチャー・社風:風通しを良くしようという努力は感じられるが、人によってやる気... 続きを見る
3.0
福岡県福岡市中央区天神2−8−41
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 機械系エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦してみたい人は申請する事はできるが、その制度もあってない... 続きを見る

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