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アソビモ株式会社の口コミ一覧ページです。アソビモ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを419件掲載中。エンゲージ会社の評判は、アソビモ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ プログラマ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 開発部

4.6

口コミ投稿日：2022年07月19日

企業カルチャー・社風:
開発はチーム単位で行われます。カルチャーも開発部単位でだいぶ異なると思いますが、私のしょぞくチームは上長が人たらしと言っていいほど、面白く人間味ある方なので、居心地は良いです。日本国内だけではなく、視点が海外に向いているので、やりがいはあります。必然的に翻訳やマーケティングには様々な国の方がおります。手を上げれば、比較的案が採用されたり、また、いまのチームに不満があった場合、キャリチャレ制といって、上司にバレずに、異動の希望がだせる制度があります。割と使用してる人多そうです。

組織体制・コミュニケーション:
開発部同士は、あまりないですが、マーケティング、広報、総務のかたたちとは、よく交流してました。（コロナ前ですが）チームでの普段の交流は、席が横でもチャットがメインです。
なので、フロアは比較的静かです。上長への連絡もチャットでOKなのであまり気を使わなくて良いです。

ダイバーシティ・多様性:
性別での損得は無さそうです。国籍は多数で、私は韓国のエンタメが好きなので、いろいろ情報をもらったり、情報の取り方を教えてもらってます。
ワークスタイルは、ゲーム業界あるあるかもしれませんが、通常時や量産時は、ある程度スケジューリングできます。リリース前後1ヶ月や、アプデタイミングはやはり忙しいです。あと最近使用してるサーバー系のシステムが全世界的に落ちることもあったりするので、実は土日も油断はできず、非常事態には備えています。

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回答者：男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 開発部/ ディレクター

4.5

口コミ投稿日：2022年07月06日

成長・キャリア開発:新卒でもほぼ職種で採用してもらえると思う。自分もゲームディレ

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回答者：女性/ マルチメディア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年01月17日

企業カルチャー・社風:やや静かめな雰囲気だと思います。ワイワイしている人は、あま

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回答者：男性/ CGデザイナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ CGデザイナー

4.8

口コミ投稿日：2023年02月02日

企業カルチャー・社風:仕事で成果を収めた人が出世コースに乗るイメージです。比較的

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年02月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	0万円	5万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	5万円

給与制度:給料に期待しないほうがよろしいかと思います。昇給は役職が上がれば見込め

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回答者：男性/ システムプランナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年02月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:ゲーム制作関連のキャリアを深めたいと思っていた中

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回答者：男性/ シナリオライター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年05月25日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は上には与えられるが、現状その煽りを受けている

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回答者：男性/ シナリオライター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年05月25日

勤務時間・休日休暇:プロジェクトによるが、休暇の調整のしやすさなどはあると思う。

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回答者：女性/ クリエイター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月07日

勤務時間・休日休暇:残業は多い方で、会社としても固定残業代までの時間は働いて欲し

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回答者：女性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年08月05日

企業カルチャー・社風:月のはじめの方に毎月1回、1時間程度、オンラインでの全社会

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回答者：女性/ エラストレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年03月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:これは勝手なイメージも少しあったのですが、チーム

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年02月02日

事業の強み:オンラインゲーム事業には過去のデータもあり強いと思います。事業の弱み

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年02月02日

勤務時間・休日休暇:部署によりけりですが休出続きだったり毎日終電までだったり。仕

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回答者：男性/ モーションデザイナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年04月03日

成長・キャリア開発:社内全体を通して、スキルアップや自己啓発を推し進めている傾向

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回答者：女性/ コンテンツプランナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年02月16日

働きがい:ゲーム作りに携れることが何よりもこの仕事の魅力だと思います。社員も全員

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回答者：男性/ シナリオライター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年10月13日

事業の強み:MMOが強い会社なので、そのノウハウは高く。また、MMOという形式上

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回答者：女性/ ゲーム開発/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ゲーム開発/ CGデザイナー

4.7

口コミ投稿日：2022年12月06日

勤務時間・休日休暇:残業がない訳ではありませんが、過労死ラインを越えるような長時

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回答者：男性/ システムプランナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年02月28日

勤務時間・休日休暇:忙しい時は残業もありますが、あらかじめ調整しておけば、繁忙期

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回答者：女性/ コンテンツプランナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年02月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	33万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年収は同業他社と比較しても高い方かなと思っています。基本給に固定残業代

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回答者：男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 開発部/ ディレクター

4.5

口コミ投稿日：2022年07月06日

企業カルチャー・社風:チャレンジマインドが評価される会社だとおもいます。ダイバー

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回答者：男性/ ゲームプロデューサー、ディレクター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ゲームプロデューサー、ディレクター

4.6

口コミ投稿日：2022年11月15日

勤務時間・休日休暇:ゲーム業界の中では休みが多い方だと思います。基本的にはカレン

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回答者：男性/ CGデザイナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ CGデザイナー

4.6

口コミ投稿日：2022年10月20日

福利厚生:住宅手当及び、条件次第では引っ越しの費用補助があり、職場の近くに引っ越

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回答者：女性/ 3Dデザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年05月20日

事業の強み:MMORPGの制作で豊富な経験を持つ会社です。中には数百万ダウンロー

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回答者：女性/ ゲーム開発/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ゲーム開発/ CGデザイナー

4.7

口コミ投稿日：2022年12月06日

企業カルチャー・社風:チームで働きますが、個々の仕事はそれぞれがマネジメントして

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回答者：男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 開発部/ ディレクター

4.5

口コミ投稿日：2022年07月06日

事業の強み:グローバルに展開しているところ事業の弱み:開発費の高騰化により、ゲー

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回答者：女性/ コンテンツプランナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年02月16日

女性の働きやすさ:女性が結婚・出産後も長く働けるような環境整備がここ数年凄い意識

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回答者：男性/ デザイナー/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 開発部/ 無し

3.0

口コミ投稿日：2024年09月15日

勤務時間・休日休暇:勤務時間も適切です。基本的に8時間とプラス残業です。ゲーム業

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回答者：男性/ モーションデザイナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年04月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
486万円	39万円	0万円	0万円

年収	486万円
月給（総額）	39万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本給にプラスして固定残業代及び、その他の手当が付いたものが毎月支払わ

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回答者：男性/ ゲームプロデューサー、ディレクター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ゲームプロデューサー、ディレクター

4.6

口コミ投稿日：2022年11月15日

福利厚生:スキルアップを積極的に後押ししてくれます。外部のセミナーへの参加や社内

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回答者：女性/ エラストレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年03月13日

女性の働きやすさ:比率でいうと男性社員の方が多いと思いますが、女性が女性がチーム

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回答者：男性/ システムプランナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年02月28日

女性の働きやすさ:女性の社員の割合はそこまで多い訳ではありませんが、女性の社員も

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回答者：男性/ シナリオライター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年05月25日

成長・キャリア開発:キャリア開発や成長は会社には支援がないので、そこに期待はでき

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年02月02日

成長・キャリア開発:中途から来た人にはキャリア形成や成長は少ないかと思います。新

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回答者：男性/ ゲームプロデューサー、ディレクター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ゲームプロデューサー、ディレクター

4.6

口コミ投稿日：2022年11月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:新卒中途の待遇の差はあまりないと感じました。もち

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回答者：男性/ CGデザイナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ CGデザイナー

4.8

口コミ投稿日：2023年02月02日

福利厚生:福利厚生は充実していると在籍時から思っていました。私が最も利用した福利

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会社名	アソビモ株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://asobimo.com/
所在地	東京都豊島区東池袋４−２４−３ジブラルタ生命池袋ビル３Ｆ

従業員数	400名
設立年	2003年
資本金	100百万円
代表者	近藤克紀
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2145件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1704件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1332件)
4		株式会社オービック 3.6 口コミ(708件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(3018件)

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